源泉必要かどうか？

質問

社内の経理マニュアルに、営業の販売コンテストで賞金が出る場合、成績優秀者のみに賞金が出る場合は源泉要で、参加者全員に同額の金品が支給される場合は、一人当たりの金額が3000円を超えれば源泉要で、3000円以下は源泉不要となっています。会社の人はこの3000円は税法上で決められていると言っているのですが、調べても3000円の規定というのはなかったので社内ルールだと思うのですが、いかがでしょうか？
またこういった社内コンテストの賞金は給与になるのでしょうか？それとも厚生費でしょうか？源泉があるのが給与で、無いのが厚生費でしょうか？

回答No.1

zorro · ベストアンサー

金品が支給される場合は金の多寡にかかわらず源泉徴収をする必要があります。現金あるいは現金同党物での支給は給与それ以外なら福利厚生費で処理して構いません。

回答No.2

inspiron15

聞いたことありません。

先に現金3,000円を支払って、給料本体から源泉を合わせて徴収することお勧めします。

因みに税務調査で否認されれば当然、源泉税＋延滞税を徴収されます。