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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:こういう転職って後々問題おきますか?)
転職による情報漏洩や取引上の問題、法的観点と実態
このQ&Aのポイント
- 転職によって個人情報や企業情報の漏洩が起きる可能性があります。
- 転職により取引先から不満や便宜の疑いが生じることがあります。
- 法律上は問題ない場合でも、実際には様々な問題が起こり得ます。
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Dさんの仕事内容、役職などにもよるのでは? ・入社1年目、主な業務一般事務 ・入社20年目、電源コードの取引に関わる部門の部長クラス 前者の場合は、ABC社のどの会社に転職しようが全く問題ないでしょう。 後者の場合は何か影響があるのかもしれません。 ただ東芝クラスの大企業で、企業情報をいろいろ知っていて、且つ便宜を図れるような人物が わざわざ「買っていただいている立場」の会社に転職するとは思えません。 >現実としてどうなのでしょうか? 現実としてはかなりの影響力の人間が転職しない限り 大した問題も影響もないと思いますよ。 東芝クラスの大企業になると、何千人といるんです。 その一人が取引先に転職したところで、その人が 何千人規模の会社と取引先の強力な橋渡しになれるとは考えにくいです。 こういうのって東芝→A社orB社orC社という転職より ABC社間で転職される方が影響力があると思います。 東芝とABC社は立場が違いますからね。 買う立場と買っていただく立場。 ABC社は全社「買っていただく」という同じ立場。 B社で東芝と強力なパイプを持っている人がA社に転職したら A社はパワーアップで、B社は大打撃、C社は危機感を覚えるでしょう。