国内でも労働者が経営者に舐められていてとか舐められ

質問

国内でも労働者が経営者に舐められていてとか舐められていることに慣れすぎている気がする。
舐められているのに反発しないから更にエスカレートする。ってありました。

なんでこんな事になった？過去に何かあった？
昔から？最近ヒドイ会社ばかりに当たり落ち込んでいます。

回答No.3

hahaha8635 · ベストアンサー

丁稚奉公

>>なんでこんな事になった？
ではなく
昔からこうなのです

で70年代にたちあがりましたが　まがった方向に向かい赤軍化　あとは内部抗争で自滅
https://www.nippon.com/ja/currents/d10003/

内部抗争で崩壊したのはスタンフォード監獄実験と同じ結果
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%82%B9%E3%82%BF%E3%83%B3%E3%83%95%E3%82%A9%E3%83%BC%E3%83%89%E7%9B%A3%E7%8D%84%E5%AE%9F%E9%A8%93

ちなみにも会社内でも同じことが起こります
新入社員＝囚人　古株が監守

↑
たいいくかいけいの部活といっしょ

ほかにも
ダーティーハリーシンドローム
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%83%80%E3%83%BC%E3%83%86%E3%82%A3%E3%83%8F%E3%83%AA%E3%83%BC%E7%97%87%E5%80%99%E7%BE%A4

国内では
金八先生シンドロームなどあります

回答No.4

noname#252888

「働いてあげている」か「働かせてあげている」かの違いじゃないですかね。

「働いてあげている」人は舐められませんよ。
価値が高い人だから。
舐められるくらいなら辞めるし、会社はやめて欲しくないから舐めない。

「働かせてあげている」と思われている人は舐められますよ。
価値が低い人だから。
辞められても会社は困らない。代わりを入れるだけ。
なんなら「やめて欲しい」と思われているかも。

回答No.2

tzd78886

昔からそうです。経営者が「ぜひとも欲しい」という様な労働者は一握りであとは「頭数さえ揃えば誰でもいい」という労働者だからです。あなたが例えば看護師のように引く手あまたの資格や職歴を持っているなら採用する側の態度も変わります。

回答No.1

stss08n

質の良い労働者をえり好みしているからだろうし、今は人余りだからブラック？
何処でも労働者なんて舐められるし働き方改革何てウソっぽいし、だから働くさ