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失業保険について教えてください
1.例えば、失業認定日が3/31の場合、就職内定先勤務予定が4/1からなら3/31認定分の失業保険はもらえますか？ 2.就職先が合わなかった場合、試用期間中に退職し、再度転職しようとする場合は、再び失業保険はもらえますか？ 1年以内ならもらえると聞いたと思うのですが、そのときの失業保険の金額は試用期間で勤めた先の給料で決まるのでしょうか？
- inatako
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(1)3/31まで貰えます。3/31が忙しい時は、事前に連絡すれば 認定日以前の支給手続きも可能です。 (2)途中で辞めても、１年以内なら前職の保険金額での受給ができます。
お礼
明確迅速な回答有難うございます。 初めての会社閉鎖によるリストラ・転職時に親が入院し考えることは多くても考える精神的余裕がなく頭が混乱してるところでした。 しかし受給手続きのしおりってわかりづらいですよねー。