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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:評価制度と厳禁強要 恐喝罪になりますか?)

評価制度と厳禁強要 恐喝罪になりますか?

このQ&Aのポイント
  • 会社の上司に大変困っています。
  • 勤務先は真っ当な評価制度のもとに能力と実績を反映して確定しているが、上司は評価を下げることができないため、給料から2万円を要求している。
  • 上司の行動は恐喝罪に該当する可能性があり、警察に相談することを検討している。

質問者が選んだベストアンサー

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  • sapporo30
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回答No.1

なるとも、ならないとも言えますね。 > 私の上司は「お前なんか何も仕事していないけど、評価を下げる > わけにもいかないからB評価にしてやっている。だから余計に > 貰っている給料から俺に2万円持ってこい」 本気で言っている。実際にもらった。であれば  実際に渡してない段階だと、叱咤激励の意味で言っているだけ と言われれば、それまで と思います。

h_kata20
質問者

補足

過去にも同様のケースで実際にお金を渡したことがあります。 また、叱咤激励?の意味で言っていると言う事は思った事もありませんが、もしそうだとしたら性質が悪いですね。困りました。

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