扶養控除

質問

いろいろ調べていましたが混乱してきました
130万未満で従業員が500人以下の場合、旦那の社会保険の扶養からは外れなくて良いが、年金は払わないといけないということでしょうか

未就園児がいるため、96時間は超えてかつ扶養内ではたらければとおもっています

回答No.2

f272 · ベストアンサー

「130万未満で五つの条件を満たしていない場合」と言うように，まず年収を考えるのではなく，自分が社会保険の加入条件を満たしているのかどうかを考えてください。加入条件を満たしていない場合に初めて年収がいくらかを考えるのです。
あなたが社会保険に加入する条件を満たしていなくて，年収が130万円未満であれば社会保険上は扶養家族になります。
税金の話をすれば，所得で決まります。給与収入が130万円の場合では，所得税は13,500円ですし，住民税は34,500円(標準的な市町村の場合)です。

お礼

お礼が遅くなり大変申し訳ありません 回答ありがとうございました^ ^

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回答No.1

f272

社会保険での扶養家族になれるかどうかと，所得税の配偶者控除の対象になるかどうかは，基準が全く違いますので混乱しないでください。
社会保険での扶養家族になれるかどうかの話をしますと...

1. 自分の雇用条件が社会保険に加入する条件を満たしているのなら加入しますので，扶養家族にはなれません。
社会保険に加入する条件とは
勤務時間及び日数が、正社員の４分の３以上であること
または週20時間以上の勤務、年収106万円以上など5つの条件を満たしていること
のどちらかを満たすことです。

2. 自分の雇用条件が社会保険に加入する条件を満たしていない場合には，年収が130万円未満であれば扶養家族になれます。年収が130万円以上であれば扶養家族になれません。

補足

回答ありがとうございます

質問を重ねて申し訳ありません。
130万未満で五つの条件を満たしていない場合、社会保障的には扶養で、所得税は配偶者特別控除扱いになり、103万未満との違いは所得税や住民税部分ということでしょうか？？