失業保険について

質問

私は個人事業主が経営する会社に勤務しています。
従業員は全員で7人の小さい会社です。
他会社からの引き抜きみたいな感じで今の会社に入って1年たつのですが、正社員として雇用するという話で入社したのに先日社長から従業員全員これからは契約公開で3ヶ月ごとの契約社員になってくれないか？といきなり言われ辞めるなら二週間前に言ってくれとの事でした。
契約内容もめちゃくちゃで、勤務態度、口答えなどしたら契約打ち切りなど理不尽すぎる内容でした。
今まで、入社条件で提示した給料金額を下回るきんがくしかもらっておらず、会社が苦しから我慢してくれといわれ1年耐えてくれといわれ辛抱してきたのにこの扱いではあんまりなので退社しようと思うのですが失業保険などはもらえるのでしょうか？

回答No.2

MuntiBBA001

会社を辞めても自己都合退社にさせられる可能性があるので、
今のうちに、契約書類すべてコピーしておいて証拠としておきましょう。

退社する前に、労働基準監督署に相談に行き、
不当な条件変更と退職勧告をされたことを訴えてください。

もう、辞める会社と思えば、印象が悪くなってもいいとおもいます。

回答No.1

aokii

もらえます。