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区民税を納める為に会社を半休にするのは公休?

昨年転職した関係で、今勤務する会社から区民税が今年の4月まで 天引きされません。そのため、近く区民税を納めに出向かないと ならないのですが、受付が平日の為、半休を取る予定です。 こういった国民の義務のための止むを得ない休みは公休扱いになるのでしょうか?

みんなの回答

  • dondoko4
  • ベストアンサー率12% (1161/9671)
回答No.6

区役所にいかなくても、会社の近くの郵便局でも振り込めると思いますが。 振替用紙の裏に書いていませんか。 >国民の義務のための止むを得ない休みは公休扱いになるのでしょうか なるわけありません。

noname#155869
noname#155869
回答No.5

そーいう国民の義務は会社に迷惑がかからないように就職前に済ませておくべきことです 社員の義務です 公休になるかどーかは、ここで聞かないであなたの会社に聞いてください

  • localtombi
  • ベストアンサー率24% (2911/11790)
回答No.4

国民の義務で公休という解釈をしていたら、例えば、“子供は親への扶養義務が民法上規定されているので、親をデイケアに送迎しますので休みますが、公休としてください”というような解釈も許されることになります。 仰っている話では公休はあり得ません。普通は有給扱いです。

回答No.3

コンビニ、銀行、郵貯から振込出来るのでは? 質問とはずれますが・・・。

  • adobe_san
  • ベストアンサー率21% (2103/9759)
回答No.2

会社規程によりますが、普通は「欠勤」扱い。 入社してまだ6ヶ月経ってないので有休もないでしょ。

  • wakko777
  • ベストアンサー率22% (1067/4682)
回答No.1

会社の規定によりますが、一般的にはなりません。 うちの会社は有休扱いです。

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