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社会保険について

現在転職活動中です。 先日受けた新規開業のクリニックの(事務職)内定をもらったのですが、ひとつ不安が…。 それは、社会保険に加入しないことです。求人票には保険の事は何も記載がなかったのですが、面接時に社会保険は入らないということを言われました。 やはり社会保険に加入してるとこのがいいですよね? 条件はまぁまぁ良いのですが…。 ただ、せっかく決まったところを社会保険に加入しないから断る…というのはどうなんでしょうか? 仮に断るとしても言いづらいものがあります。 ご意見をお願い致します。 ちなみに、数日後に第1希望の病院の面接採用試験が控えています。ここは規模が大きいところなので社保完備です。

みんなの回答

  • E-1077
  • ベストアンサー率25% (3258/12620)
回答No.2

 変な話ですけど、弊社の面接者に「何故弊社を選んだのか」と聞いたところ「社会保険に加入しているから」という答えが来ることがありますよ。家族が増えた時の保障を考えると・・・と言っています。  ですから「社会保険加入」を重視しているからと断っても良いと思います。収入によって翌年の保険費用が変わるわけですから、目の前の手取り金額に惑わされてはいけないというのは、懸命だと思います。  このさい社会保険機構の矛盾やなんかの話は置いておくことにしますね。  

ecd32492
質問者

お礼

へぇ~そんな方がいらっしゃっるんですね。 やはり私も社会保険は重要だと思います。今までの勤め先では、社会保険に加入していたので、これから自身で支払っていくというのは大変ですし…。 それに、手取りに関してはそんなによくはないので…。 断る決心がつきました。 ご意見ありがとうございました。

noname#136967
noname#136967
回答No.1

質問者ご自身が判断すべきことであり、他人からとやかく言われて判断すべきことでは全くありえません。

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