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派遣契約を短期終了しました

企業側都合で7月いっぱいまでの契約が昨日いっぱいで終わってしまいました。 この場合は給与について保証されるのでしょうか? 雇用契約はすでに交わしてます。 労働基準法で言う6割の保証になってしまうのでしょうか?またそれであれば、今月の残り分はどうなるのでしょうか?それも補償範囲なのでしょうか?

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  • kobalt
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回答No.1

派遣社員です。 派遣会社と交渉になります。休業補償というのが、質問者様 おっしゃる通り6割もらえる、と聞いたことがありますが あまり払う派遣会社はないようです。

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