退職届について

質問

現在パート職員として週４回某老人ホームで働いています。
諸般の事情で退職を考えざるを得ない状況です。職場によっても違うかもしれませんが、正職員ですと退職の３０日前（一か月前）までに退職届を出すように決まっていると思うのですが、パート職員の場合も同様でしょうか？　まさか「今日で辞めます」というわけにはいかないと思いますが？

回答No.1

agehage · ベストアンサー

パートでも正社員に準じて一月前に言うべきですね

すぐに辞めたいなら、一月前に退職届を出して、「可能ならすぐに辞めたい」と相談するのは問題ないと思います

回答No.4

personofleisure

会社の退職規定で３０日前までに退職届を出すようにと決まっているならパートもアルバイトも同様です。
民法では２週間前までとなっていますが、会社の規定が優先されます。

回答No.3

pioyo

就業規則に退職日の事が記載されてなければ、法律で退職日の2週間前と決まっています。

話し合い次第ですが、当日に退職が認められる場合がありました。

結構多いのが、退職を申し出た翌日から有休消化して二度と会社に来ない。

回答No.2

hiro_1116

契約書に書かれていませんか？
まずは上司に相談です。辞める時期も含めて。