人事移動

質問

私は会社で移動の話を頂きました。
上司も応援してくださり話を受ける事にしました。
上司同士で話をつけて頂き、すぐに移動という事になりました。
急にということなのでバタバタしていていたら、
人事が耳にしたのが急だったらしく、わかった時点で自分で報告しに来いと怒られました。
数人の上司だけで内密に相談されていたのに、私から移動になりましたと人事に報告しに行く事なのでしょうか？
その相談に人事も入っていれば良かったと思うのですが…。
どなたかアドバイスお願いします。

回答No.3

hirotan1879 · ベストアンサー

事業部制とかで部門の独立が強い会社の場合　結構こういうのあります。
名目上は人事が決定権が有るのですが　実質は各部門が力を持っていて　人事は実質交通整理と手続きだけという場合こうなります。
家電メーカーとかこういうケース多いです。

お礼

回答ありがとうございます。
なるほど…。多分、私の会社もそういう感じだと思います。
それにしても…。

回答No.4

botamoti2525

移動→異動ですね。

お礼

回答ありがとうございます。
投稿してから気づきました。ご指摘ありがとうございます。

回答No.2

tit6644

本当に異動ですか？籍は今のままで、他部署に応援とかじゃないですか？
怒られるのはちょっと普通では考えられないですね。。。
上司と人事の間で連絡ができていなかったように思います。

お礼

回答ありがとうございます。
異動です。その手続きがあるから早く報告しろと言われました。
私が？みたいな。少し不信感です。

回答No.1

alflex

おかしな会社ですね。人事異動に人事部が関わらないまま異動が決まるんですか？

お礼

回答ありがとうございます。
ですよね、なぜ私が怒られるのかわかりません。

補足

異動という漢字全て間違っていますね…。