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上司による罵倒で精神的に辛い状況になってしまいました
- 私は上司との出張中に自分の運転について批判されました。それ以降、車中や飲み会でも罵倒や強要を受けるようになり、精神的に辛い状況になっています。
- 私は営業マンで車での移動が多いですが、上司からは常にセンスがないと言われ続けました。さらには飲み会や商談でも罵倒やスピーチの強要を受け、ストレスがたまっています。
- 転職も難しく、この会社で頑張るしかない状況です。しかし、上司による罵倒や強要により、精神的に辛い状況になっています。どうか助けてください。
- Healer0114
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- 社会・職場
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質問者が選んだベストアンサー
威圧的すぎる。 パワハラ、いじめだね。 １人で頑張っても、どうせ潰されるよ。 いきなり組合じゃなくて、全労連に電話相談しよう。アドバイスを恒常的に与えてくれる人たちが手に入ると思う。その人たちの演出通り日々生きてみな。 状況が変わると思う。
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- hoihi44
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しんどいですねぇ…。 私もいろいろ言われて凹む人間なので、気持ちはわかります。 今の仕事でもいろいろ言われて凹むことが多いのですが、それ以上に付き合いも長いので「そういうもんだ」と思って飲み込むことができます。 ただ個人的に飲み会の場までそういうことをされたら正直退職するかもしれませんね。 他の先輩方はどんな反応なんですか？ あなたがそのように思うのならば、気持ちをわかってくれる人が必ずいると思います。 精神的につらくて自分の中に溜め込んでしまうならば、相談してみるといいでしょう。
でもさ、飲み会でスピーチの機会を与えられたことはいいことだけど、 「こんな場で話せないから、客前でも話せないんだな」って言うのはその上司は意地が悪いと思います。（どういう言い方だったかはわからないが） 質問者さんの車の場面の受け答えも問題があるので、そこも根本的に変えていかないと人間関係はうまくいかないと思います。神経質なんですかね？ 営業は芝居すると思ってやればいいですよ。 テキトーな性格の人の方が営業に向いてます。 幼少時代に親に罵倒された経験などはないのですか？ 罵倒された経験や暴力の経験がない人だと、会社で上司に罵倒されると萎縮してしまうのかもしれません。 上司に殺されることはないのですから、気楽に考えてればいいと思います。 でもほんと、大勢の前で話すことは大事です。練習すれば徐々にうまくできるようになりますよ。 大きな声で話すことからはじめてはどうですか。 まず自分が楽しんで笑顔でいることが大事です。 営業もまず自分が楽しんで。
- goochoki_8
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私も貴方がその上司の求めるレベルには 程遠いので訓練してくれていると思いますけど。 営業職は仕事、契約をとってきてなんぼのもんなので 実績上げなければゴミも同然です。 数字が評価を示す世界なので いじめられたとかというのとは 次元が違うでしょう。 実績を上げるのはどうしたらいいのか ということは自分で考えているのですかね。 上司が居ようが居まいが 自分が最前線で戦うのが営業ではないのですかね。 酒が飲めないとか、話が下手とか そんなことは理由にもなりませんし それが自分の仕事にとって不利だとは思っているのでしょう。 ならば、上司に言われるまでもなく 自分で克服しなければならないことではないでしょうか。 社内の宴会などは言わば身内なので そんな機会を与えてくれたことは感謝してもいいぐらいで 客先で失敗する前に練習をさせてくれたことに違いはないでしょう。 実績の上げれない営業がこの先20年も居させてはもらえませんよ。 貴方が我慢する以前に会社が我慢できないでしょう。 貴方が営業実績さえ上げられれば上司も文句は言わないでしょうし 貴方の手法が取引先に通じるのなら何もつべこべ言わなくなると思います。
- saltmax
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営業なんだから そんなことぐらいで凹んでどうすんの。 上司が貴方を潰す気なら 黙っていれば用が足りることでしょう。 そうやって状況のトレーニングをしてくれる様な 人はなかなかいませんよ。 酒なんか飲める飲めないは関係なく 接待の場では率先して場を盛り上げることは 職能要件ではないですかね。 そんなこと言われなくても 自分が劣っていると思うのなら 社内のそんなところで訓練するつもりがなければ やっていけないでしょう。 無料で営業心構えや態度を訓練してくれているので それが駄目なら 職種を変えて出直すしかないでしょう。
もうちょっと軽く考えやな営業職は辛いです。 返し方が下手。その練習やと思ったら？まずは受け入れる。どんな言葉でもまずは「そうですよね」の一言。 ＞「あんたのセンスが理解出来ない。自分とあなたとの運転ではバックする方法、止まるタイミングが違う、理解出来ない。」 「そうですよね。運転が苦手で、これではいけないと思っているんです。お恥ずかしい限りです」このくらいは言えるやろ。 上司がイラついてるんは運転では無いとも思えますが如何でしょう。 営業センスって言葉は聞いたことありますやんね。 瞬時に的確な判断を求められるのは運転と似ています。 「行きたくない飲み会」って・・・接待はないのでしょうか。 会議の進行、クライアントへのプレゼン。多数の前で話す機会は多いでしょ。 営業とはそういうもの。 上司の導き方に問題はあるとは思いますがまだ優しいほうですよ。 喋るのが商売の営業が黙ってたら話しになりませんやん。 只管喋るんとは違いますよ。それがセンス。 ブレーキとアクセル。ギアチェンジですね(笑)
上司が意地の悪い方のようですね。たちの悪いいじめです。 男のいじめは陰湿ですからね～。 口答えするとそういう人は仕事に関わらずキレるので、心の中で「はいはい」って思いながら口では「センスがないんですよね僕。それに比べて、先輩は本当にすばらしいセンスの持ち主です。」などと言って過度に持ち上げてやればいいです。 他に信頼できる上司がいるなら、そっちの方に相談しましょう。 一人で悩んでいるとまた鬱になります。
- kia9438
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文章にある通りならパワハラに該当すると思います。労働基準監督署あるいは労働センターなど調べて相談するか、労組があれば労組に相談してみたらいかがでしょうか？労組が機能していない事もあるので、その場合は弁護士さんに相談するしかないでしょうね。 地元の役所で無料相談日など行っている場合もあるので調べてみてください。 心を病んでまで今の職場に固執する必要はないかもしれませんね・・・
仕事とは命を削ってお金を稼ぐ場です。
