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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です（原文：社会保険について）
社会保険の適用条件とバイトの社会保険加入について
このQ&Aのポイント
- フリーターが社会保険の適用条件を知りたいです。労働時間と労働日数の要件がありますが、バイトでも社会保険に加入する必要があるのでしょうか？
- フリーターの社会保険適用条件について、労働時間と労働日数の基準があることを知りました。1日の労働時間が一般労働者の3/4以上、1ヶ月の労働日数が一般労働者の3/4以上であれば社会保険の適用となります。
- バイトも社会保険に加入する必要があるかどうか気になります。フリーターであっても、1日または1週間の労働時間が正社員の概ね3/4以上であり、1ヶ月の労働日数も正社員の概ね3/4以上であれば社会保険の適用対象です。
noname#150027
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社会保険は会社が保険料の半分を負担するので はいらなければいけないのではなく 入った方が有利なんです。 保険料を会社が負担するので労働時間を合算したりはできませんよ。 その一つの会社ごとです。 http://www012.upp.so-net.ne.jp/osaka/pa-toshakaihoken.htm ＞なので健康保険・厚生年金保険の適用基準 １．1日又は1週間の労働時間が正社員の概ね３／４以上であること。 ２．1ヶ月の労働日数が正社員の概ね３／４以上であること。 次の要件を全て満たす者と書かれているでしょう。
