２０年いた会社のアルバイト契約を打ち切られそうです！！！！

質問

２０年いた会社のアルバイト契約を打ち切られそうです！！！！

２０年近く同じ職場で働いてきました。今までずっと、１年契約だったのが、半年前から、半年契約になりました。

７月から半年間の契約は頂けたのですが、その次の期間の契約は、部長の表現では、曖昧です。

会社は、今の会社の定年退職者の再雇用を拡大していきたい、との理由を掲げていく方向です、と言っていますが・・・・・。

今の会社、職場で働き続けたい、と思っていますが・・・。

もし、雇用契約は打ち切り、と通告された場合、契約を延長してもらえるには、どのような方法、手段があるでしょうか？もしくは、こういうやり方をしてみたら・・・・、なんでもやります。

教えてください。お願いいたします。

回答No.1

noname#185422 · ベストアンサー

はじめまして、よろしくお願い致します。

この問題はしょうがないと思います。

会社が危ない状態では、契約社員から切っていかないと倒産してしまいます。

とりあえず、会社側は正社員は契約上解雇するには難しいです。

なんでもやります。しかし、給料はいりませんといえば雇ってもらえると思います。←ちょっと冗談ですが。

今の会社に迷惑をかけないで、見切りをつけ転職をすることをお勧めします。

お礼

労働基準局に相談に行ってきました。アドバイスは、職場長にお願いするしか、・・・・・

とのことでした。

もう少し、ねばってみます。

ありがとうございました。

回答No.2

natto5338

残念ですが、投稿内容を読む限りでは、契約期間満了を持って契約打ち切りを通告された場合、契約を延長する方法は無いように思います。

参考になるか分かりませんが、私の知人が会社の業績悪化による人員削減でバイトの契約を更新してもえない事を不満に思い、会社側に抗議したのですが、契約延長は却下されました。
それでも知人は納得出来ず、労働基準監督署にも相談したそうですが、労働基準監督署の返答は、契約を更新しないことに何ら問題は無いとの事。
もし、どうしても不服なら弁護士に相談して裁判でもするしかないと言われたそうです。

個人的には、下手に延長して欲しいとごねるよりも、もしまたバイトを雇うような場合は声をかけて欲しいとか、上司や同僚のコネでどこか仕事を紹介してもらえないかお願いしてみてはどうかと思います。

２０年も働いてこられた会社ですから、質問者様の辞めたくない気持ちも分かるので、このような力になれない回答で申し訳ないのですが、今の時点では、打ち切りと言われた訳ではありませんし、今まで以上に同僚とも良好な関係を保ちつつ、お仕事を頑張ってみてはどうでしょう？

お礼

ご返事遅くなりまして申しわけございません。

いろんな方々から、アドバイスを頂きました。

私の、法律的な立場も、よくわかりました。

会社に対して、アピールするしかないのですね。

がんばります。ありがとうございました。