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会社備品の自己負担
今日入社説明会に出てきました。 制服から無線機にいたるまで自費で購入することを求められ、合計4万円近くを自費負担することを求められたんですがこのような自費負担は違法性はないのですか。 最終的に会社に請求することは可能でしょうか。 よろしくお願いします。
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総務です。 1.会社で使う「物品」を社員に負担させてはならない、 とする法律はありません。 2.制服や作業服、文具、パソコンや携帯電話等を個人で準備させる という会社は実際あります。 退職時に返却の必要がなくなるばかりか、普段使用中の 破損や紛失に会社が関与する必要が無くなります 要は会社側の管理が不要になるのです。 3.「会社が支給してくれないから」と個人で購入しても 会社には請求出来ません。 会社が払う義務が無いからです。 その様な会社が多いという事は無く、正しいかどうかは判断出来ませんが、 上記が現実です。 少なくとも違法では無いです。 嫌なら入社しないという選択肢があります。
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- zorro
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回答No.1
会社の決め事です。違法性はありません。請求もできません。