出勤日が０日

質問

バイトの３月前半分のシフトが２月２８日に出たのですが、出勤日が全くありませんでした。先月から希望シフトから少し削られてはいたのですが、今月は１５日まで全て休みになっていて、他にも２人位同じ状況の方がいました。
初めて一ヶ月ちょっとの仕事です。
３ヶ月目から基本の時給になるのでまだ研修中か準研修中です。
上司に確認した所、資金繰りの問題と言われました。
辞める事に抵抗は無いのですが、急過ぎるので困っています。
この場合はシフトに従うしかないのでしょうか？
この様な事を相談する場所はあるのでしょうか？
有料では無く電話相談が有る所が分かれば有難いです。

回答No.1

neKo_deux · ベストアンサー

例えば、週に２日とかの労働契約になっているのなら、２日分の賃金の６割を休業手当として請求できます。
労働契約書が手元になるのなら、内容を確認してください。

通常、そういう状況での相談先としては、まずは職場の労働組合へ。
組合が無い、機能していない状況でしたら、社外の労働者支援団体へ相談してみる事をお勧めします。

Yahoo!トップ>ビジネスと経済>労働>労働組合
http://dir.yahoo.co.jp/Business_and_Economy/Labor/Unions/

の、
全国労働組合総連合（全労連）
全国労働組合連絡協議会（全労協）
首都圏青年ユニオン
など。

お礼

回答ありがとうございます。
職場の労働組合があるのかはよく分かりません。
明日社外の労働者支援団体へ連絡してみます。