公務員の場合の退職届は何日前までに？

質問

公務員として某地方自治体で働いてますが、別の仕事（こちらも公務員）へ転職しようかと考えております。ただし、合格採用通知が来てから、３週間後くらいにはもう合格先で働かないといけません。
つまり退職届は２，３週間前にしか提出できないということなんです。
以前、１か月前に提出するのがマナーだとどこかの民間で聞いたことありますが、公務員の場合どうなんでしょうか？私の場合、合格待ってからでないと提出できないので１か月前には出せません。
または服務規程かなにかにいつまでにせよっていうのが、のっているのでしょうか？

いずれにせよ、合格したが、退職届が受理されないってことになったら終わりですから。回答をお願いします。

回答No.1

mat983 · ベストアンサー

http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1420812574
http://qa.asahi.com/qa1113991.html?ans_count_asc=1

上のサイトに同様の質問がありますが、
退職の１０日前から１ヶ月前までと様々です。
規定に則り進めなければ問題が起きます。
地方公務員の規定は自治体によって異なります。

回答No.2

noname#75730

基本的には任命権者が辞職を承認しないと退職できません。
これは、どの公務員も同じでしょう。
問題は、直属の上司（管理職）に退職の意思表示（口頭で可）をして人事担当者と三者で話し合いがもたれれば理想かと思います。
次の職場に採用日の前日付けで退職日をお願いすることです。
仕事の引継ぎなどもありますから、出来るだけ上司と意思疎通を図ってください。
郵政（民営化前）の場合、１週間で退職できたそうです。