- ベストアンサー
しばし病養期間がある事を書くべきか...
しばらく病養していたのですが、そろそろバイト的な仕事から社会復帰を考えています そこで、履歴書に記入する際のポイントについて質問です あくまでも見栄張って、“ずっと働いていました”的な書き方をして、適当な派遣会社名を書いておくべきか... 親が病気をして看病をしていた（実際に病気はしていたので）として、空白の期間がある事を申告 するべきか、正直にしばし病養していたと記入or面接時に申告するべきか... 皆さんのご意見をお願いします
- みんなの回答 （2）
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
嘘を書くのはいけません。正直に記入してください。
その他の回答 (1)
- catsamurai
- ベストアンサー率36% (697/1901)
回答No.2
適当な派遣会社名などを書くのはいけません。 期間にもよりますが短期間なら親の病気の看病のみ書けばいいのではないでしょうか？ ただし、「どのような看病をしていたのか？」「全く時間が無かったのか？」など突っ込まれて聞かれたときの答えを用意しておいた方がいいと思います。
質問者
お礼
ご回答ありがとうございますm(_ _)m 実は、この質問を投稿する前の時点で数社面接したのですが... 正直に病気による空白期間があるという申告をしたんですが...見事に全部落ちまして... 周辺の話しを聞いてみると、そーゆー事はウソでも書かないのが普通的な意見が多々あったので、そうした方がいいのかなぁと... やっぱりそれなりに正直に申告した方がいいんですね～ ありがとうございました
お礼
やっぱりそうなんですね ご回答ありがとうございましたm(_ _)m