- 締切済み
パートの契約更新と今後
現在、児童福祉施設で扶養範囲内パートで働いています。契約は今年6月迄あります。 しかし、6月以降の契約更新について何も現在は言われていませんが、私の同僚で扶養範囲内で働いている人で、5月迄の契約のある人はフルタイムに変更しない限り契約更新出来ないと言われたと言っていました。その人はすでに3月で退職し、4月から新しい職場を見つけて働く様です。 私も、フルタイムでは働けません。来週、2箇所の職場の面接試験を受ける予定です。 契約更新されないと言う前提で面接を受けるのですが、契約更新されれば、続けて働きたいとも思います。 契約更新されない場合、4月から働くには今が就職探しの一番のチャンスの時期です。 契約更新されるかどうか、自分から聞きに行くのは行きにくい上司、職場です。(辞める事を覚悟なら聞きにいけますが・・・) もし、万が一、面接試験で合格したとしたら、どうしたらよいのか?と考えると、すっきりとしません。が、とにかく、仕事をしたいのです。 2つの面接を来週中に受けるのですが、2つのうち、どちらでも、合格すれば良いと思っています。こういう職探しはやはりよくないと思いますか? 就職先が決まっていれば、辞める気持ちで契約更新を聞きに行く事も出来ますが、現時点では下手に聞くと、契約切れ迄まだ、4ヶ月もあるので、うっとうしいと思われるとも、思いますが・・・・ どうしたら、良いでしょうか?
- みんなの回答 (1)
- 専門家の回答
みんなの回答
- assault852
- ベストアンサー率48% (1364/2797)
回答No.1
まともな手順ではありません。 面接を受けるなら、辞める意思を固めるべきです。 まだ就業中のようですが? と聞かれてなんと答えるのですか?