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50過ぎの上司(女)の特徴と対応方法
- 50過ぎの上司(女)の特徴と対応方法についてまとめました。
- 彼女の特徴には、身体的な接触や自己解釈の傾向、仕事への取り組み方の問題などがあります。
- 自分に危害が及ばないようにするためには、注意の仕方や彼女とのコミュニケーションの工夫が必要です。
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勝手な推測で失礼しますm(__)m その方の性格によるところも大きいとは思いますが 年齢から察するに「更年期障害」と戦ってらっしゃるのではないでしょうか? 女性が閉経を迎えると「女じゃなくなった」という気がする人もいるそうです もちろん死ぬまで女なんですが、「閉経は老いの印」と感じる人も多いと聞きますので 1・3は「自分は女だ」と思いたいのかも知れません・・・ 更年期障害で自分自身のコントロールができない人だっています 自分の妙な?言動に気付いてても、思うようにならない心と身体の自分に対して腹が立ち、 余計イライラするという悪循環を繰り返す人だっています ただ、仕事上のことは更年期だからと許されるものではないことだってあると思いますので 上司の上の方(部長?)に相談されてはどうでしょう? アドバイスにすらなってないかも知れませんが、いちおう・・・m(__)m
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- fushigichan
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こんにちは。がんせきさんは、男性ですか?女性ですか? 男性のかただったら、この50過ぎの上司から、かなり 気にいられている可能性があると思います。 机の下に足をいれてくる・・などがそうです。 女性の場合も、自分の味方として、あなたをコントロールしたいという 欲求の表れかと思われます。 私自身、年は30過ぎでしたが、同じような女性の先輩から 同じような目にあいました(笑) その人は、会社でもはなつまみもので、有名で、 新入りの私は、自分の味方(というか手下)にしておきたかった みたいでした。 あなたも、その上司がまわりからどういう目で見られているか そのうちわかってくるでしょうから、尊敬されている上司であれば ある程度いうことを聞くしかないし、はなつまみものであるならば あまり相手にせず、自分の仕事を着々とこなしましょう(笑) そのうち、彼女もあきらめて去るでしょう(笑) どこでも、イヤな上司、先輩はいるもんですね!!!
お礼
遅くなりました。 相手にしないで仕事ができるならいいのですが、仕事を小出しにして自分で抱えこむひとなのです。周りからは良く思われていないようです。 >自分の見方 にしたいんでしょうかねーー、ありがとうございました。
お礼
遅くなりましてすみません。更年期もかんがえました、部長も10年の付き合いの中でかわらない、そして彼女のバックグランドをしらないので現在にいたった理由づけも憶測にすぎず、今現在PCを導入することも作業効率を上げる事も困難な状態です。 唯一こまるのが人の話をきかない、受け入れないです。どのような対応をすればうまくお互いが動作できるのかで答えがみつかりません。今部長と溜息の連続です。 ありがとうございます。