飲食店勤務で指輪について

質問

飲食店で働いていますが

会社から衛生面を理由に
仕事中に指輪を外すよう指示されました。
この指示は妥当なものなのでしょうか

カスタマーハラスメントなどの一種に該当しないのdwしょうか。

回答No.7

BUN910

他の回答者さんの通り、食品衛生法から妥当な措置です。

ちなみにうちの子ども達(大学生)が飲食店(チェーン店)でアルバイトしています。
そこは、指輪はおろかピアスもNGです、しかもピアスの穴を青色の絆創膏でふさがなければなりません。(青色は食品への異物混入対策です)
それほど厳しいんです。

カスハラも他の回答者さんが書かれています。

回答No.6

noname#261481

衛生管理なのでそういう物には当たらないでしょう
店は飲食店営業許可を取得してます
その前提で営業許可が成り立ってるのですから仕方ないでしょう
カスタマーハラスメントなどでなく食品衛生法に基づく判断です

回答No.5

y0702797

カスタマーハラスメント（カスハラ）とは、顧客（客）が企業（店）に対して理不尽なクレーム・言動をすることをいいます。

回答No.4

y0702797

＞会社から衛生面を理由に
仕事中に指輪を外すよう指示されました。

妥当な措置です。
食中毒を防ぐ措置として飲食店や食品工場では当たり前の規定だと思います。

回答No.3

chiychiy

こんにちは

カスハラの意味を取り違えていませんか？
カスハラはお客様から受けるクレームなどです。

衛生面であれば、指輪は普通のことです。

＜お医者さんは結婚指輪を着けないってホント？＞
https://afflux.jp/article/weddingnews_1198/

手術時もだめです。
https://www.jichi.ac.jp/center/sinryo/nyuin_ope.html#:~:text=%E6%89%8B%E8%A1%93%E3%81%AE%E9%9A%9B%E3%81%AB%E3%81%AF,%E3%81%AB%E3%81%82%E3%82%89%E3%81%8B%E3%81%98%E3%82%81%E5%A4%96%E3%81%97%E3%81%A6%E3%81%8F%E3%81%A0%E3%81%95%E3%81%84%E3%80%82

回答No.2

qwe2010

この指示は、正当なものであって、
指示に従わないのなら、首になります。

飲食店では、食品衛生法といわれる法律の下に、営業を許可されています。
守らないと、食中毒などをおこし、人が死ぬ恐れもあります。
店内も法律に基づいて作られています。
指示に従わない人は、排除されて当然です。

回答No.1

suiton

ごく当たり前のことです。
衛生面からも、異物混入の点からも外すべきです。
ちなみに「カスタマーハラスメント」というのは、お客さんがお店や店員に無理な要求をする事であって、今回の件とは意味が違います。