最近のテレビCMについて

質問

よく流れているCMについて
青汁のコマーシャルで「３５０ｇの野菜食べられますか？」のあと
商品の青汁の説明が始まります。いかにも３５０ｇの野菜と同等の
栄養が摂れるような説明に聞こえます。何か勘違いするのを期待する
かのような説明に聞こえます。実際にそうだとは言ってませんが。
あと、
人材スカウトの会社のCMで
「試しに登録してみようかなァ」あと、「すごいぞビズリーチ」
のセリフは変！すごいのはビズリーチでは無く試しに登録した人です。
ビズリーチがすごいと思えるのは、人材を独自に審査、選別して優秀な人材のみ登録されているとしたらです。逆に誰でも登録できると思うのは大間違い。登録できたことが凄い人材と認められたこと。
上記２点、何となく違和感がありますが皆さんはどうかんがえますか？

回答No.3

eroero4649

https://youtu.be/Gb4T3NjpO1k
https://youtu.be/0gr4bYXQsHY

昔はこういうCMがありましたけど、今はもうこんなのは見られないですね。CMで毒が吐けない時代ですし、今見るとスタッフサービスのCMって割とお金がかかってるものもありますよね。
「お金をかけずに、我が社の良さが伝わるものを作れ」ってなったら、まあそういうどストレートなCMにならざるを得ないですよ。
ビズリーチの社長さんか広報の責任者の人は、冗談はあまり好まないタイプの人なのではないでしょうか。

補足

スタッフサービスのCMは面白いですね。
会社側の目線ではなく従業員への転職の
勧めみたいなCMで違和感はないです。
でもビズリーチのCMは会社側と従業員との
間に矛盾点があり違和感があります。
優れた人材を集める会社は
　優秀な人材のみを選別登録するので能力の低い人は
　登録すらできない。
登録した人に多くの求人情報が来たのは
　ビズリーチが凄いのでは無くその登録した人の能力
　が凄いことにすぎない。
ですから、人材を募集する企業にとっては便利ですが
転職したい人々にとってはそれほど便利ではない。
転職したい人から目線のCMとしては不自然。

回答No.2

Granpa1969

元も子もないですが、CMですから（笑）

そもそも野菜350ｇって、どんな栄養素を、どんな野菜をどんな比率で・・・が説明されていない時点で、何の意味も持たない数値になっちゃっていますからね。

ビズ○○○は、
「うちならこんなにたくさんすぐいい人材紹介できるよ！すごいっしょ！」
とアピールしているだけでは？
どの派遣会社も似たＣＭですし、私個人としては何ら違和感は感じません。

補足

CMが皆、そうなら流す意味が無いですね。
もう少し視聴者に共感してもらえる説明をすればと、
思います。
優れた人材を紹介できるということは、優れていない
人の転職など請け負わないということの裏返しです。
CMで試しに登録した人、たまたま優秀な人材だった
だけですね。かなり特殊な例のCMです。
人材の登録を呼びかけるなら他の手法がありそうですが。

回答No.1

okvaio

まあそうですね。
15秒から30秒ぐらいで製品やサービスを売り込むわけですから、
前置きや細かい説明、条件はカットです。
CMによっては「資料請求して下さい」と呼びかけます。
誇大広告「ウソ・大げさ・まぎらわしい」などのギリギリで
制作しているのだと思います。
https://www.jaro.or.jp/about/jaro-cm.html

補足

たしかに、誇大広告「ウソ・大げさ・まぎらわしい」などのギリギリで制作しているCMも多いですね。でもちょっとした
言葉の表現で微妙にニュアンスが変わります。
例えばサントリーウェルネスのCMは表現が的確でコメント内容も吟味されている様に私は感じます。