• ベストアンサー

passive profilesはどういう意味?

ダイバーシティの人材に関する文章で下記があります。 May include prospects, passive profiles and active candidates どんな意味でしょうか。 よろしくお願いします。

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
回答No.1

ネイティブレベルの者です。 内容からすると、おそらくリクルーティング (人材を見つけて雇用する、それを助ける)のことだと思います。 Prospects は Potential customers or qualified clientsで、 潜在的なお客、あるいは要求や資格にマッチするクライアント(お客) ただし、以下の2つのケースから、 単に(あなたの期待するスキルを持つ)「質のよい候補者」でも いいかと思います。 Passive profilesは Persons who are not actively looking for a new job as they are satisfied with the current jobs 特に仕事を探しているわけでもなく、現在の仕事に満足している人たち。 Active candidatesは Persons reaching out to their professional networks for job hunting 自分のネットワークを使って仕事を探している人 Passive profilesはpassive candidates とも言えますね。activeの対極です。 外資系企業で部下持ち管理職をしていますが、 人材を見つけるときは、仕事を探していますという active candidatesよりも、(ヘッドハンターに)声をかけてもらうまで 興味がなかったというpassive candidatesの方が、 経験的に言うと、採用確率が高いです。 実際、他の管理職も同じように思っているみたいです。 リクルートする側から見ると、 仕事を探している人ではなくて、 仕事を探していなくて現在の仕事に満足している人を 採用する方が、いい人材が取れるらしいとも。 ダイバーシティとは、性別や宗教や人種によって 差別せずに、バッググランドを違ういろいろな人を 雇用することです。 が、この文には直接は関係ないです。

umesuruga
質問者

お礼

早速のご回答ありがとうございます。とても丁寧でわかりやすいご説明で助かりました。

関連するQ&A