残業

質問

パートで勤めています。
タイムカードはありません。

店の閉店時間は９時なのですが、お客さんが引かない時は９時半くらいになります。

閉店後の事務作業など色々していると10時を過ぎる事もあります。

この分は時給がつきません。

これは諦めるしかないのでしょうか。

回答No.3

Jonny_desu · ベストアンサー

タイムカードがない時点で、そのお店がどのような雇用スタイルかは明確です。
対抗手段としては、時給のつかない9時以降は、1分でも過ぎたら仕事をそのままにしてで帰宅するということくらいです。
そんなことができますか？
店は、従業員にそんなことができないことを知っていてやってるわけですから、雇ってやってるつもりなのでしょう。
そこで働き続けるのならあきらめて余計なことはいわない方が無難です。
ま、どこに行ってもそう違いはありませんがね。

お礼

以前バイトをしていた時はタイムカード管理できちんと残業はついていたので違いすぎて驚きました。

どの会社もこんなものなんですね。

ありがとうございます。

回答No.2

noname#164823

理屈としては、言ってみても良い事ですが、下手をすると
解雇される事を覚悟した方が良いと思います。

こういう所は、元々そういう店なんですよ。
タイムカードもないなんて。

お礼

正当な事を言って解雇は辛いですね。

給料明細をみて考えてみます。
ありがとうございます。

回答No.1

isf

最初からそういう条件で入ったのなら諦めるしかないでしょうけど、何も言われて無いなら店長と交渉したらどうですか？

お礼

残業はないと話されたので残業代については聞いていませんでした。

ありがとうございます。