レジュメが選考を通りません…。（長文です）
現在求職中の２５歳の女です。
ある大型転職サイトで６～７社、事務職に応募しレジュメを送ったのですが、書類選考を通過できず、困っています。
正直申しまして、なぜそのレジュメが落とされてしまうのかわからないのです。
書類選考といっても最終学歴や職歴などを問う項目などで、
志望動機や自己PRなどの文章項目はありません。
応募の際は、募集要項の条件に合う企業だけに応募しているつもりです。
なぜ、募集要項にそぐわない項目は一切記入していないのに落とされてしまうのか悩んでしまい、ご意見を頂戴したく質問しました。
以下にレジュメに書いた項目を挙げますので、
どうかアドバイスをお願いします。
・最終学歴：大卒です。一般に中堅クラスと言われている学校です。
ただ、中途は出身大学をあまり問題にしないと聞きました。
・職歴：新卒で中小企業の一般事務を二年経験。離職してから現在２ヶ月ほどです。
・職種：前職と同じ一般事務を希望。
「一年以上の事務経験」か「未経験者歓迎」と書かれた企業に応募しています。
・前職の仕事内容：箇条書きで１２～１３項目、簡潔に記しています。「電話応対」「ワード、エクセルによる資料作成」などです。
・就業開始可能日：即日としています。
・資格：ありません。ただし、「必須条件」や「歓迎条件」に資格が記されている企業には今のところ応募していません。
・現住所（通勤時間）：都内の企業に応募していますが、家が関東の田舎のため通勤に二時間ほどかかってしまいます。
(地元ではほとんど仕事がないのが現状のため、都内に出るしかないと思っています）しかし前職も同じくらいの通勤時間だったため、自分では問題ないと思っています。
大まかに上のような項目です。
レジュメに添付する挨拶文も粗相のないよう、丁寧に書いているつもりです。
上のような項目で、募集要項にそぐわない内容が見当たらない場合、落とされてしまうのはどのような可能性が考えられるでしょうか。
ちなみに、応募した企業は中小企業から大企業とさまざまです。
自分では、資格がないのと通勤時間がかかりすぎてしまうことはネックだと思っていますが、それだけで面接する価値すらないと判断されてしまうのでしょうか。
よろしくお願いいたします。
お礼
そうですね。ご回答ありがとうございました。