社会保険未加入企業について

質問

早速ですが質問させてください。私は24歳女です。この不況下に就職が決まりました。
私はずっと契約社員や派遣社員の経験しかなく正社員を希望してきました。しかし、この不況もあってか、10数件面接に行くも不採用。書類選考すら通らない状態でした。しかし、やっと採用が決まったのですが、その会社は雇用保険と労災保険は加入していますが、社会保険は未加入なのです。
そして希望があればその団体の保険に加入できるとのことでした。
初めての正社員そしてこのご時勢できれば入社したいのですが、ここで「社会保険に入れないなら派遣やパートで働いていた方がいい」とゆう意見を目にし正直どうしたらよいのか、かなり迷っています。
どうか知恵をお貸しください!!よろしくお願いいたします

回答No.1

mat983

＞「社会保険に入れないなら派遣やパートで働いていた方がいい」とゆう意見

会社が社会保険に未加入（本当は違法）の中小企業なら、
個人で国民健康保険に加入するしかありません。
この負担分がのしかかるだけです。
この負担があるから、派遣やパートの方がいいという考えは理解できません。
質問者さんは市役所行き、自分の保険料が月々いくらかを確認してください。
それが払えるなら問題なし。
払えないほど高いなら、その会社には勤めることはできないです。