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転職期間中のアルバイトについて

事実上3月2日をもって退職辞令が出ました。 籍は末日までありますが、もう出社する必要は無く、すぐにでも転職活動をしても良いと言われ、現在ネット応募を始めたばかりです。 37歳と年齢が高いのと独身独居女性の為、相当厳しい事は覚悟していますが、生活のサイクルをキープする目的で、決まるまでファミレスの短時間バイトをしようかと考えているのですが、これって再就職が3ヶ月以内に決まらない(可能性大)場合、失業手当の給付対象から外れてしまうのでしょうか。 どなたかお詳しい方、是非回答お待ち申し上げております。

みんなの回答

  • takuya1663
  • ベストアンサー率52% (1027/1948)
回答No.1

人事等で実務を担当してきた者に過ぎません。 失業給付は当然、一日でも早く仕事に就くことができるように支給される性質のものかと思いますので、失業給付を受けるにあたっての説明会などでハローワークから失業給付受給説明会でも説明があると思いますが、求職中において「失業の状態にある」ということで失業給付においての認定日において提出する書類にその期間仕事をしたということを申告書に記載するようになっていますので、給付対象から外れてしまうということではありませんし、当然受給される失業手当は「仕事をした」日などは該当しませんので、その詳細については雇用保険の受給のしおり等に詳細に記載されてあります。 また手続後に不明な点などがありましたら、勘違いや知らなかったということで不正受給に該当する可能性もあると思いますので、詳細についてはハローワークに不明な点等は事前に質問されることをお勧め致します。 参考程度にでもなれば幸いです。