失業保険についての疑問

質問

今年の５月に自己都合により退職をした者です。
表向きは自己都合となっているのですが、実際は病気(自律神経失調症)のためにこれ以上働くことが困難だったからです。

ハローワークでも病気の事は言っておらず、通常通りの手続きをしたので、今月から90日間失業保険がもらえることとなっています。

しかし未だに病気の方は良くなっておらず、この先の転職活動に不安を
感じています。
調べると、申請をすれば受給期間の延長ができるとの事ですが、これは
所定給付日数(私の場合90日)が延長されるのかと最初思ったのですが、
受給期間が延長されるだけで、給付日数というのは病気をしても変らな
いという解釈でよいのでしょうか。
延長は最長3年間できるが、給付日数はあくまで90日間であるというこ
とでしょうか。

ちなみに、傷病手当を受け取った場合でも金額は失業給付と同じという
ことなので、傷病手当を受け取った分も含めて90日分ということになるのでしょうか。

また、療養中に職業訓練学校(来年の2月からの)に通ってみようかとも思っています。
それで訓練延長給付というのを知りました。
「職業訓練を受けるため待機している人については９０日間延長されます」というのは、失業保険の給付を受けている間に、2月からの職業訓練
を受けたいのだが…と申請すればよいということでしょうか？

これらについて、どなたか教えて頂ければ嬉しいです。

回答No.1

coco1701 · ベストアンサー

＞延長は最長3年間できるが、給付日数はあくまで90日間であるということでしょうか
　・病気等により、引き続き30日以上職業に就くことが出来ない場合に、延長手続ができますが（証明する医師の診断書等が必要）
　・給付日数自体はかわりません、通常の1年間がさらに3年間まで延長されるだけです
　　（今日と明日の間に3年間が挟まる感じ）
＞傷病手当を受け取った分も含めて90日分ということになるのでしょうか
　・傷病手当は傷病手当として支給されますから、失業給付の日数には影響しません・・失業給付の90日はそのまま
＞療養中に職業訓練学校(来年の2月からの)に通ってみようかとも思っています
　・基本的に仕事が出来ないので療養しているのですから、職業訓練校には通えません
　・延長解除後の、就職できる状態になった後であれば可能です
　・延長解除後、失業給付を受けられる状態になってから、公共職業訓練校を受けたい旨相談して下さい
　　職業訓練校が受験でき、入校が決まれば、失業給付の90日が終了後も在校中なら卒業まで失業給付は延長されます
　　←・・・・・・→　本来の給付期間90日
　　　　　←・・・・・・・・・→職業訓練校入校による失業給付（3ヶ月、6ヶ月、1年等：講座の期間による）
　　（金額は重複しません）：途中から職業訓練校に通う事による給付に変ります