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仕訳方法を教えてください。超初心者です。
請求書の金額を月末に現金で振込みをしてるのですが、 今回、￥１０，０００請求のところ、￥２，０００は個人負担で 支払うことになりました。（健康診断代です。） 振込みは、請求書通り￥１０，０００まとめて振込をするのですが、 仕訳が自信なく・・・。 『仮払いで処理して、￥２，０００を個人から受け取って 金庫に入れるとき仮払受入れで処理すればいいよ』 との事だったのですが。 初歩的な質問でスミマセン！ 教えてください。
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- mpxpy977
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借方 福利厚生費8,000 貸方 現金10,000 仮払金2,000 （従業員分を会社が立替した時：仮払金又は立替金で処理します） 従業員から2,000円貰った時の仕訳 借方 現金2,000 貸方 仮払金2,000 （又は立替金で処理しますが科目は借方も貸方も同じものを使用します） 個人負担分を事前に預かっている場合の処理 借方 現金2,000 貸方 従業員預り金2,000 借方 福利厚生費8,000 貸方 現金10,000 従業員預り金2,000
お礼
回答ありがとうございます。 経理経験がない私が、 急遽、経理を担当することになってしまいまして。 簿記の勉強をしたこともなく。。。。 現在、自分で、参考書等で勉強はしているものの、 普段と少し違う処理をする時は不安になってしまってました。 今回の件も、似たようなパターンの例を探していたのですが 見つからず。 助かりました。ありがとうございます。
- sdfsdfsdfs
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仮払 2000 / 現金 10000 ●● 8000 / となると思います。 ●●は個人負担以外の勘定科目です。 そして個人から2000円を受け取った時に 現金 2000 / 仮払 2000 とすればいいと思います。
お礼
回答頂きまして、ありがとうございます。 素早い、回答で驚きました。 初歩的な質問で、恥ずかしくて会社で聞けなかったので 本当助かりました。 ありがとうございます。
お礼
丁寧な回答、ありがとうございます。 参考書片手に、自分で勉強しながらやっているのですが、 なかなか自分の知りたいと思った内容をストレートに 書いてあるものが見つからなく。 いろんなパターンで処理できるのですね。 奥深いですね。 今回は、みなさんが教えてくれたシンプルな 福利厚生費 ８，０００ ／ 現金 １０，０００ 仮払い ２，０００ なパターンで処理しようと思います。 本当に恥ずかしいほど単純な質問に 丁寧に回答して頂ましてありがとうございます。 また、質問した際宜しくお願いします。