社会保険の扶養と税法上の扶養

質問

これまで月収入を10万8000円以内におさめ、社会保険枠の夫の扶養に入ってパートとして働いてきました。

出産を控えて2月末でパートを退職し、今後は無収入になるため、今までの社会保険枠の扶養に加え、所得税法上も扶養に入ることになるのではと推測しています。そこで、何かしら手続きが必要になるのかどうか、ご存知の方がいらっしゃいましたら教えて下さい。

よろしくお願いします。

回答No.1

kamehen · ベストアンサー

所得税の扶養については、１月～１２月までの給与収入金額が１０３万円以下（所得金額でいえば３８万円以下）の場合に扶養に入れますので、２月末で退職されるのであれば、今年については、その後就職されないのであれば、その時点から所得税の扶養にも入れるものと思います。

具体的な、手続きについては、ご主人が会社に、年初（又は昨年末）に扶養控除等申告書を提出しているはずですので、その中の「控除対象配偶者」の欄に、ご質問者様の氏名や生年月日等を書き加えれば、扶養に入り、その月以降については、扶養に入った所で源泉徴収税額の計算をする事となります。
ですから、ご主人が、会社の担当者にその旨を伝えれば、手続きができるものと思います。

お礼

ありがとうございました！参考になりました。

回答No.3

nik660

たしかに所得税法上も扶養に入るますね(^o^)

hiyokichiさんが手続きすることはまったくありま
せん。旦那が今年の年末調整時に記入する「扶養控
除等申告書」に妻hiyokichiさんを扶養に入れれば
それで済んじゃいます。

ま！それまで旦那は毎月今までと同じ所得税を
給料から引かれますが、年末調整時にドバッて
戻ってきますよ(^o^)

年末までのに子供が産まれるなら２人扶養が増
えますから単純計算で、いつもより６万多く還付
されます。

だから年末までに何もする必要はありません。

でも旦那の会社で家族手当などがもらえるの
であればすぐにでも申請した方がいいですよ。

そのときに給料計算上扶養を増やされたら
６万多くは戻ってきませんけど。

給料計算上扶養人数を増やされると、月々
引かれる所得税額安くなりますから。

ま！いずれにしても旦那の会社だけの問題です
から旦那に任せるしかないですけどね。

お礼

今すぐに扶養にいれる手続きが必要なのか、年末でいいのか考えていました。どちらでも問題なさそうですね。とても参考になりました。ありがとうございました。

回答No.2

kitakawa

会社の経理を担当している部署に連絡してください。
記入が必要な書類を配布されます。

お礼

ありがとうございました！参考になりました。