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結婚式の次の日の休みの届け
こんにちわ。 今度、5月に挙式ですが、 会社の先輩が怖くて怖くて（先輩は既婚だが、 挙式はまだ）さらにかなりの気分やです。 怖いというより、自分中心の方なので 先輩が有休を取る時は、自分ばかり取ると 思わせないように後輩にも有休消化を推めるので 後輩も取ることができます。 今回は挙式で、次の日が最悪なことに出勤日です。 この日を有休にしたいのですが、こんな先輩に 説得する自信がありません・・・ なんていえばいいのでしょうか？ ちなみにこの先輩は私の主人の父の7回忌の日 私が有休を取ろうとしたら”プライベートでしょ” といわれ、忙しくもないのに休めませんでした・・・
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purin0403さん、ご結婚おめでとうございます！ かなり気分屋な先輩で困りますね・・・。 NO.1の方も書いてらっしゃるように、先輩に拒否する権利はありません。 ですが、文面からすると正しい行動を取っても理解してくれなさそうな感じですし、 気に障ってしまって今後の仕事に影響が出ると、ますます困ってしまいますよね。 ここはひとつ、先輩よりも上の方に相談してみるのはいかがでしょうか？ 社内のことをよく知っている人であれば、きっといいアドバイスをもらえると思いますし、 今後同じようなことがあった時、助けてもらえると思います。 せっかくの一生に一度のおめでたい日を先輩のためにダメにするなんて、そんな理不尽なことってないと思います。 晴れ晴れとした気持ちで結婚式を迎えられることをお祈りしております。
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- datte
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プライベートでしょ？といわれても堂々としてください。 そこで仕方なくの態度をとるから 「私の言いなり」になってしまってるんですよ。 他の人に迷惑がかからない限りはプライベートも 立派な理由です。 あなたの気分で自分の気持ちは動かされないという 断固とした態度を示してはいかがでしょうか。 下手な理由をつけなくてもいいと思います。
- Kazupie
- ベストアンサー率17% (56/323)
有給休暇は前日までに申告すれば、取れる事になっています。（病気とかやむをえない事情は当日でも） 先輩に拒否する権利はありません！ 下のリンクを参考しして下さい。
