質問させて頂きます。

質問

質問させて頂きます。
先日、勤務している会社の社長から
理不尽な内容の発言をされました。
知人に相談して文書で謝罪を求めて抗議したところ、社長の代理人を名乗る弁護士から「社長の発言は事実として存在しない為、貴方の主張は前提を欠き、事実に反し、理由がないものであるので謝罪はできない。」との回答書が届きました。会話を録音するなどして証拠をとっていないので、まるで私が嘘をついているような内容でした。
このような場合、私が我慢しなければならないのでしょうか？

回答No.3

noname#242403

社長に喧嘩売るなら事前に調べようよ。

お礼

ありがとう

回答No.2

noname#252888

>>このような場合、私が我慢しなければならないのでしょうか？

そうですね。「言った言わない」というやつです。

録音もしくは
双方に利害関係の無い第三者の証言もしくは
双方が合意した議事録

が無いと無理です。
録音が手っ取り早いです。いい勉強させてもらったと思って次に活かしましょう！

お礼

ご回答ありがとうございます。
今後の参考に致します。

回答No.1

neKo_quatre

> このような場合、私が我慢しなければならないのでしょうか？

「言ってない」
「言った」
の水掛け論ですから、お互いさまでは。
録音があったって、
「そんなつもりで言ってない」
とかって言い訳する余地はあるんだし。

今後、そういう事が無くなるのなら、ラッキーでは。

以降、ＩＣレコーダーなんかを用意しときましょう。
そういう物をポケットに入れておくだけでも、精神的に余裕を持てるような効果もあります。

今回のトラブルの経緯の内容、日時、場所、相談などを行った担当者の部署、役職、氏名などと一緒にガッツリ記録しておけば、以降同様のトラブルになった際には、質問者さんの言い分が正しいって根拠になるし。

お礼

ご回答ありがとうございました。
とても参考になりました。