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転職なのですが

転職なのですが 20代前半で工場未経験なのですが、工場で働けますかね? 派遣などではなく、正社員か契約社員としてです。 採用率大まかにどのくらいだと思います? 前職は1年で辞めてしまいました

みんなが選んだベストアンサー

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noname#239228
noname#239228
回答No.1

工場って言っても、マシンを任されるなんて事はない せいぜい材料運びと廃材の処理、雑用だけ これができない人の方が問題があると思う

その他の回答 (6)

回答No.7

工場は基本的にどこも人手不足です。 未経験はまず問題ありませんし、若いため向こうが欲しがるでしょう。 ただ工場はしんどいです。 基本的に体力仕事ですので、そこだけは覚悟して行ってください。

  • kon555
  • ベストアンサー率51% (1848/3569)
回答No.6

具体的な作業内容次第ではありますが、20代前半であれば経験の有無はあまり問題になりません。技術でも何でも教えればいいので。 やる気があれば、とか、素直な人間性が大事、とか技術系では良く言いますが、実際のところ1年2年もみっちりやれば大抵のスキルは身に着くものです。むしろヘタに経験があると変な癖がついていたり、前のやり方が抜けなかったりと教えにくい事すらあります。 ただもちろん、ある程度スキル的な部分が必要な職種だったり、即戦力が求められている職場だったりすれば、当然経験者に対して不利にはなりますけどね。 その辺りザックリ勘案すると、採用率は50~70%程度はあるんじゃないですかね。工場作業はあまり職場として人気はないので、年齢が若いならスルッと入れる可能性はありますよ。 (特に中小。中小で経験を積んでさらに転職、というプランも勿論あり)

  • yumi0215
  • ベストアンサー率30% (1335/4411)
回答No.5

人手不足のところが多いので採用される可能性は高いと思います。 ただ、体力面に不安があったり、面接時に質疑応答がきちんと出来ないと危ないですが。 工場作業は指示通り、ルール遵守が出来ないと事故や不良品などの心配があります。頑張ってくれそうだなという印象を持ってもらえるように意識してみるのもいいと思いますよ。

  • stss08n
  • ベストアンサー率16% (454/2764)
回答No.4

その”ご年齢なら、40%~60%程度で採用可能性が、あるものでしょう。

  • nagata2017
  • ベストアンサー率33% (7025/20694)
回答No.3

採用率は 求人と応募者の数の比較だから 正確な回答はわかりません。大まかに言えるとしたら 90%以上だろうと  働けるかどうか  今まで座業だったとしたら 工場は立ち仕事が多いので 慣れるまでは 足が疲れると思います。若いのだから1週間ぐらいで慣れるでしょう。

noname#246130
noname#246130
回答No.2

最初は皆、未経験です。 工場は社内教育がしっかりしてますので安心していいと思います。 採用される確率はわかりませんが、頑張ってください。

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