会社から内定を頂いたのですが。。

質問

皆様　こんばんは<(_ _)>
いつもご参考になるアドバイスありがとうございます。
アルバイトをかけ持ちしながら去年公務員の試験を受けて落ちてしまい、１月からアルバイトをしながら就職活動をしていました。運良く１月末に正社員の内定を頂いたのですが、この会社について気になることがあります。

気になる点は最終面接の時に偉い方の面接官に「結婚はしないのか、適齢期だろ」や「君は若くないけど人物本位で採用する」など言われ、男だけど正直結婚に関しては大きなお世話だよと内心思いました。今まで色々な面接を受けてきましたが正直ワースト3に入るくらい感じが悪いです。面接で結婚の事を言われたのが初めてなので。。

採用の電話を貰った際の人事の電話も感じが悪く、話をしていても変な間が開きます。健康診断の結果が出てから本採用すると言われたのですが、健康診断の次の日に「まだ結果は出てないけどたぶん大丈夫でしょ、この日に入社ね」と決められ(２月１１日以降は働けるは言ったが)入社を急いでいる感じがします。アルバイト先にもその日程に合わせて辞めることを伝えますと言ったら「はい」の一言だけ。

年齢も３１歳で正社員の焦りもありますが、この会社ブラックなんじゃないかという予感が働いております。ちょうどやりたい仕事のアルバイトを最近見つけ、そこも正社員登用ありとかいておりそこで社員を目指す道があるのではないかと考えております。そこのアルバイト先の人事の方と話をしたら感じが凄く良かったです。

健康診断を受けて内定辞退を１週間前にすると法的処置をとられるのでしょうか？
私はブラックな会社を何回も見てきているので今回も不安でしょうがないです。

皆さんの意見をお聞かせください、毎回参考になっています<(_ _)>

回答No.3

hkinntoki7 · ベストアンサー

健康診断が自費なのか会社持ちなのか不明ですけど、辞退するのなら早急に辞退された方が良いと思います。
　若年層には売り手市場ですから、焦る必要はないと思いますけど、少し厳しいことを書きます。
　31歳とは言え、どの程度のキャリアがあるのか。正社員として３年以上働いた実績が直近であるかどうか。未経験者可とは言っても社会人実績は求められると思います。自分も転職経験があるのですが、ブラック企業からしか内定をもらえない人はその程度のスペックなのです。
　それとアルバイトからの正社員登用。余り期待しない方が良いかもしれません。アルバイトで可能な仕事であればアルバイトで良いわけですし、企業は人件費を抑えたいわけです。そこで働いて数年後、他社の同職の正社員採用を目指すとかが良いかもしれません。

お礼

hkinntoki7様　おはようございます。

健康診断は会社持ちです。自分のスキルを上げないとブラックにいきやすいと言うのはすごく納得できました。
参考になるアドバイスありがとうございます。

回答No.2

as9

一度
「その会社名 評判」で検索してみたらいかがですか?

お礼

as9様　おはようございます。

その会社の評判を調べてみます。

回答No.1

hitokougaku

そうですね、貴方の指摘どうり面接で私的な発言の出るような会社は、社内の雰囲気が既に推測の範囲であると思います。
＊ただ余程アットホームな会社なのか、上の立場の人間の支配欲の高い会社かのどちらかでしょう、私も個人的に色々な人と関わりますが、前者は殆ど見たことはないですが…。
そもそも、世界の常識で見てもありえません。

今は働く側に有利な環境ですので、年齢の焦りがあるでしょうが熟慮した方がよいでしょう。
基本、３５迄なら大抵受け入れは寛大です。
そこの正社員で、やはり合わなく退職であるなら次の就職活動で体裁悪いですから、それも良く考えるべきでしょう。

お礼

hitokougaku様　こんばんは

参考になるアドバイスありがとうございます。
私もそれを面接で聞かれたのがほんと気になり正直に言えば呆れました

焦りはありますがよく考えます。