労災給付金と障害厚生年金について

質問

私は、現在は、障害厚生年金3級を受給しております。
実は、労災で怪我をしていたものが、突然症状固定で労災不支給になり、審査請求をして認められる事になりました。
お聞きしたいのは、現在受給しています、障害厚生年金を返上したいと思っております。
理由は、労災が認められましたので、支給金額に関係してくるためです。
現在もらっている障害厚生年金を受給すると、労災の休業給付金や症状固定になった時の障害補償年金が減額（１７％）になります。現在もらっている障害厚生年金を返上すれば、労災の方は満額受給できるので、現在と比べれば、相当な額の開きが出ますので、障害厚生年金を返上したく思いますが、そのような理由で返上は出来るのでしょうか？宜しくお願い致します。

回答No.1

chonami · ベストアンサー

障害厚生年金は受給者の支給停止申出により、停止することができます。
年金事務所で手続きしてください。
でも、17%の減額のためにわざわざ支給停止する必要があるのですか？そんなに金額変わります？
等級などが不明なのでよくわからないのですが。

お礼

この度は誠にありがとうございました。早速年金事務所にいってみます。