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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です（原文：厚生年金について）
厚生年金について妥当な金額は？
このQ&Aのポイント
- パートを始めて初めてのお給料を貰いました。交通費も含めて10万円と数百円頂きました。
- 健康保険や厚生年金、雇用保険代として約18000円引かれました。妥当な金額なのか疑問です。
- 先輩の同期は66000円のお給料で厚生年金等を引かれて55000円と聞きました。引かれ過ぎな気がします。
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質問者が選んだベストアンサー
厚生年金の保険料は、標準報酬月額により１～３０等級に区分され、収めなければならない保険料が決定されます。 ※標準報酬月額とは、一ヶ月に貰える給与・交通費等（現物支給を含む）、全ての報酬合計です。 入社・転職した際は、初任給がいくらなのか？（一ヶ月の給与予定額）で最初の等級が決定されます。月給制であれば等級換算は容易ですが、パートですと時給や一週間の契約時間数が分からないと等級換算が出来ません。同期の人でも時給と契約時間数が異なれば、等級＝保険料が違うのは当然のこととなります。 厚生年金保険料の等級は、勤務先へ確認すれば教えて貰えます。 会社に聞くのはちょっと…というのであれば、社会保険事務所へ確認すれば現在の等級が分かります。 ※厚生年金保険料月額表は社会保険庁ＨＰにあります。（保険料は毎年９月に変更されます。） 取り急ぎご自分で確認されたいのなら、社会保険庁ＨＰの厚生年金保険料月額表から、給与明細に記載された厚生年金保険料（実際に引かれた額）をあてはめ等級を逆算してみてはいかがでしょうか？
お礼
随分とお返事が遅くなりまして住みません。 お礼を付けているものだと思ってました…済みません＞＜ この時の回答が随分と役に立ちまして色々と知る事が出来ました。 本当に有難う御座いました<(_ _)>