残業をできない理由＆聞き方

質問

転職を考えている２３歳女です。
短大を卒業して銀行を４ヶ月で辞め、それから今まで叔父の経営する中華料理店で働いていましたが、待遇面で不安定なので正社員の道を考えています。
今、語学の勉強をしているので、その学校が平日７時からなので定時～３０分であがりたいと考えています。
ですので、残業をできないということは面接時に言っておいたほうがいいのでしょうか？
その場合、採用に不利になり採用されにくいと思うので、最初から残業の有無を確認したほうがよろしいでしょうか。

残業をしたくないというわけではありませんが、将来的に夢があるので、それのために勉強の時間を残業によって妨害されたくはありません。

長い質問になってしまいましたが、どうかご助言をよろしく願いいたします。

回答No.3

best_of_me

貴女の場合なら派遣がいいと思う。
とりあえずの生活費だけを考えて。
勉強がメインなんだから。
派遣なら、しっかり残業ないとこ探してくれるよ。

今貴女が質問で言ってることをハッキリといえば。
銀行経験なら、いくらでも派遣先あるよ。
どっかの銀行の事務でもいいし。

お礼

ご回答誠にありがとうございます。
派遣ですか・・・
やはりこの考えで正社員は難しいでしょうか。
そういう道もあるということを教えてくださり、
本当にありがとうございました。

回答No.2

vonori

言っておいた方がいいでしょう。
言わないで採用され、「残業できません」では、残業する必要があるときに職場で浮きますよ。

それと正社員に拘りますか？
派遣、契約の方がライフスタイルにマッチしていると思います。

お礼

ご回答誠にありがとうございます。
そうですね。最初に言っておきます。
２３という立派な大人なので自立という意味でも
正社員の道をやはり考えます。
ご親身なご回答ありがとうございました。

回答No.1

zorro

後で問題にされるよりも最初に言っておくべきです。

お礼

ご回答誠にありがとうございます。
そうですよね。あとで迷惑をかけるより、初めに言っておきたいと思います。