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社会保険
飲食業、25歳男です。今、職場を変えようと思っているのですが、社会保険に入れる職場が前提です。 というのは、親の進めもあるのでそう思うのですが、僕はバイトで社会保険に入れればいいかとも思っています。 要は料理の勉強ができればいいので。 親が言っているのは、定職につかないとイメージが悪いからそういうふうに薦めるのでしょうか。社員のメリットを教えてください。よろしく願いいたします。 同時に僕はバイト経験が無いのでバイトの料理人のメリット、デメリットも教えてください。
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バイト(臨時雇用)では何年従事しても責任ある仕事を任せてもらえないのではないでしょうか。 又、お店の営業成績が振るわなくなった時、先に切られてしまうでしょう。 年齢的にもフリーターのイメージを払拭できないと思います。 あなたの目標が自分のお店を持つことであれば、 社会保険のあるバイトで繋いで、見習を積むのも一方法かもしれませんが、 選ぶことが可能ならば、やはり自分がここぞと思った職場で、無くてはならない存在となることでしょう。 仕事に対する意気込みも違ってくると思いますよ。
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- zorro
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回答No.1
社員のメリットとしての第一は、安定性ではないですか?当然月給制となりますので、収入が安定します。バイトでは、給料が繁閑に応じて変わりますので不安定になります。自分の時間が取れるメリットもありますが・・・