- ベストアンサー
派遣業界に内定をいただいたのですが
先日、内定をいただいたのですが。。 メイ○ックという派遣会社で、技術が身について 電子回路の設計業務に携われるという仕事内容に 惹かれましたが、本当にそうなのか、ちょっと不安に なりました。 どなたか技術系の派遣業務に携わっている方がいましたら 、業界の噂などのアドバイスお願いします。
- みんなの回答 (2)
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
- ベストアンサー
こんにちは。 以前、半導体等装置の開発・設計・製造を行う企業で派遣業務を経験した者です。 不安であれば、質問者さまの登録している派遣会社にもう一度、業務内容等を詳しく確認された方が良いと思います。 企業側も求める人材というものが各部によっても違うようです。CADがある程度出来る人、データ入力が出来ればいい人、設計が出来る人、開発まで経験したことのある人、、、etc。 派遣会社はそれを承知して人材を選んでいるはずです。 未経験者の方でも出来る仕事内容であれば、それほど経験や能力を問われないこともあります。 私はCAD未経験でした。派遣会社からもデータ入力業務だと言われていました。しかし、不安があったので派遣会社に確認したところ、未経験でも教育するので大丈夫とのことでした。私の所属していた部では、データ入力が出来れば、CADは教えますということだったらしいです。 沢山の部署があり、求める人材も様々です。 ごく稀に、企業側と派遣側で認識の違いがある場合もあります。 これは、私が派遣中に感じたことですが、たくさんの派遣会社から人材が集まっていましたが、”使い物にならない”と言われる方も耳にしました。それはやはり、派遣会社側の認識不測の為に起きた不幸だと思います。 派遣会社に事業内容を確認して、ご自分でも出来ると判断されたのであれば、問題はないと思いますよ。 私はとても貴重な経験をさせていただきました。お給料をいただきながらCADを勉強できるという、とても恵まれた環境でした。これからもそこで得たスキルは役立っていくと思います。 質問者さまも頑張って下さいね!
その他の回答 (1)
- usami33
- ベストアンサー率36% (808/2210)
派遣を受け入れる側なのですが(ソフト開発業界です)、 基本的に派遣業者様には、技術がある方を依頼しております。 しかし、実際に技術が無いにも関わらず、契約時は技術があると偽って派遣されてくる方が多いです。 基本的に受け入れ企業側では、派遣社員に技術教育は行いません(新規導入の何かがあれば、派遣、社員の区別無く教育しますけど)、その結果、1年もたつと、ご自分で技術を習得された方だけが残っているのが現状です。 でも、この自己啓発で技術を習得すると言う事は、派遣に限らず技術業界全てで重要なことだと思いますよ。
お礼
やはり、そうですよね。。 正直、大学で学んだことはあくまで知識程度で、 実際仕事は自分で学んでいくもの。。云々 、と叔父からいつも聞いていたもので。 ご回答ありがとうございました!
お礼
大変、参考になります! ご回答ありがとうございました。