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社会保険の未納分一括請求
現在派遣で1年間同じ職場で仕事をしています。 1ヶ月更新の仕事で、今まで社会保険の加入条件にみたないという事で、派遣会社から社会保険に加入するようには言われていませんでした。 今月になり、5月から加入条件をみたしていたので、 今までの保険料17万を支払ってくださいと言われました。社会保険というのは、突然請求がくる物なのでしょうか?その間、国民保険は支払っています。 国からの通達なので、支払いしなわけにはいかないと言われました。保険に関して無知なもので、仕組みがまったくわかりません。わかる方ご回答お願いします。
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- yuka_goo
- ベストアンサー率76% (16/21)
「国からの請求が突然くる」というよりも、その派遣会社が社会保険料徴収の義務を放置していたように思うのですが。 1ヶ月更新の仕事であっても、国民保険・国民年金(以下 国保)で通用するのは最初の2ヶ月のみ。しかも、もし当初から3ヶ月目以降の就業も見込めたのなら、最初から社会保険・厚生年金(以下 社保」)に加入義務があります。 いずれにしても、3ヶ月目以降は加入義務があり、「加入条件にみたない」というのはオカシイですょ。「5月」という加入時期も理解できません。 国保は全額本人負担ですよね?社保は派遣会社と本人で折半なのです。よって、派遣会社としては、「加入条件に満たない」と偽り、会社負担分を逃れていたのでは? 憶測ですが、社保庁の監査や指導を受け、これまでの保険料(本人+会社負担分)の請求が来てしまったのでしょうね。 社保分17万円を支払い、国保の脱退手続きをし(自分で区(市)役所の年金課などに行って下さい)ます。あなたが支払った重複分の国保料は還付されますので安心して下さい。(すぐとはいかないでしょうが)社保料の方が、会社が半分負担してくれるわけですから、負担が軽いです。 ただ、17万円を一括支払う、となると大変でしょう。まずは 社会保険庁やお住まいの都道府県の労働局、区(市)役所へ ご相談すべきです。 そもそも派遣会社がきちんと手続きすべき問題です。 失礼ながら、いい加減な派遣会社のようですので、17万円の内訳や どのように算出したのか について、きちんと計算書を出してもらって下さいね!
- klaiosi
- ベストアンサー率28% (4/14)
こんばんは。社会保険の仕組みって本当に分かりませんよね。 17万円とは1年分の健康保険、厚生年金、雇用保険の事でしょうか? 社保、国保での支払いが重なる事はないと思います。 多分、社保を支払ったら重なった期間の国保料等は申請すれば返還されると思います。 でもその間、病院に通われた場合ややこしい手続きがあるかもしれません。年金は年金番号が統一されてるので何もしなくても返還のお知らせが来るかもしれません。 やはり詳しくは役所と派遣会社に聞くのが一番確実かと思います。
ひと口に社会保険と言っても、健康保険と年金があります。国民保険を払っていても、国民年金が未納なのでは? 健康保険もそうですが、国民年金も未払いがあると遡って払い込みする必要があります。
補足
国民年金も、毎月払っており、 国民年金・保険とも一度も滞納した事はありません。