訴えれますか？

質問

会社から自宅待機の上　解雇を言い渡されました
解雇無効の裁判を今弁護士と相談しつつ訴えますが　私物を返して欲しく再三再四要求していますが　何度か会社から送られては来ていますが　すべてではありません　一度会社に行き　こてとこれですと双方立会いの上　持って帰りたい旨言いましたが会社に来ることを拒まれました　その場合私物が無くなったり　紛失した場合会社は責任を取ってくれるのでしょうか？
長くなればなるほど知らぬぞんぜねではねつけるでしょうし　会社に私物を持ってくること自体がおかしいなど言われると思いますが　上司は私物を黙認しており　なんら言われることはないと思います
なくなった場合　破損した場合　損害請求できますか？こういった場合の訴えを弁護士なしで訴えれますか？

回答No.2

Yabukoji · ベストアンサー

> その場合私物が無くなったり　紛失した場合会社は責任を取ってくれるの
> でしょうか？

この返事は会社でなければ出来ませんが、責任を確実にとらせるために、内容証明郵便で会社の確認を求められたらよいでしょう（出来れば未回収の私物リストも送って）。
仮に会社から返事がなくても後日法的手続きをとるような際内容証明郵便を送った事実は非常に有利に働きます。

> なくなった場合　破損した場合　損害請求できますか？

会社は質問者さんの私物を不法占有中に滅失、破損するわけですから当然正当な所有者（質問者さん）に損害賠償しなければなりません。

> こういった場合の訴えを弁護士なしで訴えれますか？

出来ますが、私自身に経験があるわけではありません。
下記サイトなど参照されてはいかがでしょうか↓

参考URL：

http://www.naiken.jp/ssosyo.htm

お礼

とても感謝です　勇気もりもりです
私の物を返してほしいだけなんですよね
なぜ　立ち入りを拒むのか分かりません
よっぽど会社に来て欲しくないか　嫌われているのですかね　そんなに嫌われる人物ではないのですが・・・
私が立ち入った場合に会社に不都合が生じるのでしょうね　う～ん　分かりません
何かを隠しているとしか思えませんね
とにかく　ありがとうございました　本当に感謝です

回答No.3

Yabukoji

No.２です。

> なぜ　立ち入りを拒むのか分かりません
> よっぽど会社に来て欲しくないか　嫌われているのですかね

質問者さんに会社に来て欲しくない事情が具体的にあるのかどうか判りませんが、「解雇した社員をシャットアウトする」というアメリカの手法が日本に導入されているようで、質問者さん個人に対する感情とは違うように思います。
その解雇の指揮系統にアメリカの企業法に詳しい弁護士か幹部がいるのかもしれませんね。

回答No.1

doctorelevens

持ち込んだ私物の持ち主であることを証明する必要はありますね。

パソコンであれば、購入したときの領収書とかクレジットカード控えとかとともに保証書を提示すれば、機体の機種番号で確認できます。

そのほかにもいろいろあると思いますが、証明出来るなら、文書で請求するのが一番だと思います。

ロッカーの中身とかであれば、特段証明もいらないと思いますが・・・私物が入っているのが前提ですからね。

弁護士に頼みたくないようですが、弁護士が代理で要求を出すと簡単に引渡しがあったりしますので、検討してください。

補足

早速のお答え感謝いたします　大変嬉しく思います
弁護士を頼みたくないのではなく　べ弁護士に依頼すると費用が発生します　例えば着手金に成功報酬　
回収しても弁護士費用に消えるなら意味がないんです
総額５０万円でしたら　自ら訴訟を起こしたほうがよいと思ったのでス
訴訟は素人ではムリでしょうかね