夜食について

質問

仕事の納期の都合により 会社から当日に突然 徹夜勤務を要求された場合 (夕方から出勤の夜勤ではなく 通常勤務では 朝から夕方までが定時の日勤形態です ですが納期の都合とはいえ 徹夜を要求されるわけですから ほぼ24時間勤務です) 夜食 といいますか 晩御飯ですね この食事代は誰が負担するものなのでしょうか 作業員のミスなどにより徹夜勤務になってしまう とかなら 自分たちの責任だから 自分たち持ち のような気もするんですが 会社から要求されての徹夜勤務なので 会社持ちのような気もするんですが どうなのでしょうか

回答No.2

ozasa2 · ベストアンサー

私が学生の時にバイトしていたところは夜の10時以降に残業する人には会社が出前をとってくれました。

ただ契約書などの労働条件の中に記載がないのであれば、残業ながら会社に義務はないかと思います。

会社によっては出張の時に手当が出ます。それは家で自炊すれば安くすむのに外食せざるを得ない状況になるので、その分を補填する費用として支払ったりしていたりもします。

気の利く上司がいる会社だと差入れしてくれたりもありますが、あまり期待しないほうが良いかもしれませんね。
頑張ってください！

お礼

総務の方に相談したところ 徹夜勤務の夕食に限り1000円支給されることに決まりました！ ありがとうございました！

回答No.4

n_kamyi

通常勤務だろうが、超過勤務だろうが、そんな義務は会社にはないよ。
労働基準法をきちんと「よく読んで」から質問しましょうね。

補足

てかノッケから えらそうな物言い 答える気無いなら 書くなや

回答No.3

n_kamyi

それじゃ、あなたの会社はお昼ご飯代も支給してくれるのですか？

＞家で食べればタダですしね
タダじゃないですよ。家計から出てます。

補足

よく読みましょうw 通常勤務外の拘束時間なのに という書き方してますよ てかあなた さもありえない的な書き方してますが うちの会社 会社と契約している 配食サービス屋の弁当なら500円支給されますよ 激マズだから 食べてないので昼食代は自腹を選んでますが

回答No.1

n_kamyi

仕事しようがしまいがご飯は食べるでしょ？
なんで会社持ちなんでしょう？

補足

拘束されるからです 家で食べればタダですしね