大企業に就職するには日東駒専の学歴は必要ですか。

質問

大学別就職先ランキング

有名大学の就職先のランキング。
http://ranking100.web.fc2.com/shuushoku/shuushoku_001.html

電通　新卒採用実績校　サンデー毎日より

１１年　慶應４２　東大１９　早稲田１０　京大１０　法政６　阪大５　学習院５　立命館５・・・
１０年　慶應３１　東大２４　早稲田２２　京大７　青学７　神戸４　日大４　阪大３　中央３・・・
０９年　慶應３７　早稲田３３　東大１６　関西学院８　京大７　立教７　阪大６　中央５・・・・・
０８年　慶應４８　早稲田２１　東大１１　京大６　一橋６　立教６　上智４　青学４　関学４・・・
０７年　慶應４９　早稲田２１　東大１２　京大８　神戸７　中央７　同志社６　上智５　立教５・・・
０６年　慶應４２　早稲田３０　東大１７　京大６　上智６　立教６　一橋５　東工４　明治４・　
０５年　慶應２９　早稲田２１　東大１３　一橋６　上智５　京大４　阪大４　立教４　同志社４・・・　
０４年　慶應３４　東大２４　早稲田２０　東工６　上智６　立教５　京大４　阪大４　九大３・・・　
０３年　慶應３０　早稲田２０　東大１１　京大１１　上智８　立教６　学習院６　関学５　名大４・・・
０２年　慶應２６　早稲田２３　東大１８　上智８　京大６　阪大６　一橋６　同志社６　立教４・・・
０１年　慶應３６　早稲田２２　東大１３　立教６　上智５　関学５　京大４　一橋４　同志社４・・・

大手マスコミ新卒採用http://www.geocities.jp/gakureking/sunmasu.html

＜キー４局　採用１０名以上(02～06年）＞

１４９名　慶應
　８１名　早稲田
　５２名　東大
　１８名　京大
　１６名　明治
　１５名　上智　青学
　１３名　立教　日大
　１１名　阪大
　１０名　一橋　中央

あらゆるデータを見ても超のつく巨大企業やエリート企業の採用実績大学では、日東駒専未満の大学から採用されたデータがなかなか見当たりません。やはり日東駒専未満の学歴、例えば神奈川大学や東京経済大学、國學院大學や中京大学、名城大学のような中堅私学出身では、電通やメガバンクへの就職は諦めた方がいいのでしょうか。

回答No.9

IDii24

コネが大事ってことでしょ。先輩のつてですから。当たり前だけど一回二回の面接なんかで分かる訳ないでしょう。だからサークルの後輩とかに話がいくわけ。そのまた友達とかね。
でもね、それももうあまりあてにならないですよ。少子化で誰でも大学へ行けるんだから。むしろバークリーとか海外の大学の方が役に立つってわかっちゃってますから。
いつまでも先輩後輩で片が付かなくなってきてます。まあまずMBAでも勉強でしょうね。

お礼

コネも大事ですよね。

回答No.8

shorinji36

だから学歴ではないです。

ちょっと努力して1ランク上の大学に入ったところで本人のポテンシャルは変わりません。

結局、業務内容が難しくて去っていくだけ。

回答No.7

iees

日東駒専レベルの大学の学生は　頭では超一流はもとより一流大学卒には絶対に勝負できないから　それ以外のことで勝負するより仕方ないだろう。
たとえば　体力勝負　根性勝負　打たれ強さ　絶対にめげない精神力　サービス残業も喜んでする心構えなどだろう。
そういう人が、それを表面に出して、人一倍どころか人の１０倍の就活努力をすれば一流企業に採用されるかもしれないが　運よく採用されたとしても　結局は　誰かが書いているような営業要員で、数年後には　一流大学卒は絶対に配属されない地方の営業所ないしは発展途上国での駐在員での勤務要員だろうな。
ましてや　今後は少子化の影響で大学進学者の絶対数が減り　三流大学の学生の質は　どんどん落ちて　漢字で自分の名前さえかければ自己推薦とやらで誰でも入れる現在のＦランク並になってしまい　まともな会社は相手にしてくれなくなるよ
まあ、三流大学卒なら　一流企業とか夢みたいなことは考えず　中小企業の正社員になれればましと思ったらいいでしょう。今は半分くらいが非正規社員ですから　中小企業でも正社員なら御の字です。

回答No.6

kgrjy

ネット全盛のこの時代、なにが狂ったのか、ネット就活サイトにて一人うん百発のエントリーを大企業にうてる時代になりました。就活生にとってはしごく便利なしくみになったようですが、これを受け取る企業側にしてみれば、うん万発の応募が殺到状態、誰から読めばいいかわからない、とあれば企業側の発想は、至極簡単、お書きになられた大学名からの応募を順に見ていけばいいことになります。よって何未満か何以下かわかりませんが、後回しどころか、日の目も見ない、ということになります。

こういた異常状態につき、風穴明ける企業が現れました。応募に数千円徴収するというものです。他の大企業もつづいてほしいものです。ひとり１０エントリくらいで、就職戦線も正常化するんじゃないでしょうか。こないところは応募０円、いや千円くれる中小企業も出てくることでしょう。これぞ資本主義経済のもっともたるものです。

１０年たてば時代はまた様変わりします。こういった時代の潮目を読んで、さきをゆける社会人になられることを願ってやみません。

補足

ありがとうございました。

回答No.5

doc_somday

うーんとね、居無いと困るんだ。
お客が来た時、いかにも新人の受付担当が「東大、京大、慶応」ではお客は
マイナスのコンプレックスを持ってしまい二度と来ない。業績が落ちてしまう。
営業だって腰は低いが「東大出のドクターです」ではいくらにこやかでも営業にならない。
社会の中堅はマンガじゃないからトップにはなれない(いや真っ向勝負でもなれない)
手順が違うから仕事の速度が二倍違う。だから昇進速度はどうしても大差が付く。
私は研究者だが一応公務員だった(今は独法だよね)、本省はいつでも人手不足だ
だから「併任」という名前の「出向」がある、普通は四十過ぎだが研究所内部で
個人的にもめた、どこにでもあるから仕方が無い、だから三十でお役所勤め、歓送迎会
でうちは小さい部門なので上席課長が大ボスだ、直属の係長が経歴をメモにして渡す。
私は二十五迄美少年で通って来たバケモノだから、大ボスの「内部は以下の通り」
１)なんかガキを送って来やがったな、２)ああ東大か一応後輩だなじゃあ大丈夫だろう
３)あれ？普通ここまでだが何か着いてるし長い、えーっ、この餓鬼博士なのか!
通常役人は驚いてはいけない、驚いてもああそうかい、で済ます。だが大ボスは東大
原子力の修士から来たから研究者っぽいところが出てしまう、後に国会資源エネルギー庁
代表で「本人は柔らかくしたつもりだが」激怒して関西電力を口を極めて罵ってしまった。
関西電力も激怒した(みんなお前が悪いんだぞ)
事務をやっていると、この人怠いなーあとで来よう、まだやってる、明らかに表情に
出たらしく係長が袖を引っぱって廊下に行った「あいつは試験が違うんだ、にこやかに
耐えてやれ」ああ成る程、ご苦労様だなーでも時間が無駄だよ、だが仕方が無い、
試験が違うと「俸給表」が違う「給与がまるで違う」小ボス(良い人だ)が「あれ？
結構時間かかったね」「ゼロックスで詰まって居て……」「ああ、諦めろ、お前も
それを前提に手順を変更出来るようになれ」「は－い」。
うちは省エネルギー技術開発だ、なかなかアイデアが出ない、当たり前だ現場に居らずに
アイデアなんか出る訳無い、大学も企業も各種法人にも回状を廻して、小さくても良いから
何か無いか？余り芳しくは無いが、個人で考える数倍は出て来た。大ボスがこれ整理してくれ。
さあどうしよう、こういうのを一人でコツコツやるのはバカだ、プロに任せよう。
プロと言っても頭を使うのではない、身体を使うのだ、印刷屋を呼んだ、その間にこちらは
作表の手順を考えた、エクセルなんか無い時代だ、印刷屋に「これこの順にＢ４に並べて」
大ボスは、それじゃちっとも整理じゃ無いぞと思って居るがそれで良いのだ。
清書するだけだから翌朝一番Ｂ４で六枚横長が出来たから、ゼロックスに行った、運良く空いている
四枚作った、ここまでは頭を少し使っただけ、庶務のお母さんとバイトの叔母さまに
「これ景気良く縦切りにしちゃって」大ボスはますます不思議そうだが、仕上げをご覧じろだ。
さあこれからが私の脳みそが働く番だ、このミミズは混ぜてはいけない、一番広い机で四分野で
並べるのだ、並べたら糊で左端を台紙に貼る。これでおしまい。また印刷屋に電話して、分野別
になっているから清書してから全部二十部刷って。翌々日の朝一でドカンと納品された。
大ボスは途中で印刷屋が来る前の糊で貼るところで気付いていたようだが、表紙も着けておいたので
うなった、東大出のドクターは時間に無駄が無いなー、と思ってくれた。

回答No.4

BC81

大学受験カテでも似たような質問をしていますが、
根本的にわかっていない気がします。

出身大学を伏せたまま選考しても、大差ない結果になるでしょう。
大手企業は一流大卒の学歴を欲しがるのではないのです。
欲しがるような人材は、大学受験でも結果を出せるのです。
大学全入時代の今、「中堅」大学の卒業生は、
彼らの会社では高確率で使い物にならないのです。

回答No.3

kinkinn

理解が少し違っています　日東駒専「未満」ではなく　日東駒専「以下」です。
日東駒専クラスでも　そういう企業への就職は　至難の業でしょう。せいぜい使い捨ての営業要員として採用される可能性はゼロでないという程度でしょう。それ「未満」は９９．９９％の確率で採用されません。
まあ、大企業でも一部の会社では取引先の会社の社長等の息子なら　日東駒専クラスでもコネで入社させてくれることもあるようですが　入社してからが大変で　一流大学卒の社員にはついていけません。

回答No.2

shorinji36

諦めた方が良いですね。

それ以前に業務内容が難しくて付いていけないと思います。

お礼

やはり日東駒専の学歴が必要なんですかね。

回答No.1

tachin

大卒でなくても、あなたがピックアップしたサイトの企業で働いている人は、幾らでもいますが。
　ただし、募集職種、地域採用ごとに大卒でなければ、採用しないというのはあります。
　また、学歴により、昇格の天井限定が設けられている企業はあります。公務員のキャリア、ノンキャリアみたいなものです。

お礼

そういうことですか。