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会社員にとって最も大切なのは忠誠心?

「会社員にとってもっとも大切なのは、会社へのロイヤリティ。そしてロイヤリティの最たる物が社歴。だから社歴の長い社員は偉い。」 こんな意見を言ってる人が、さっき乗った地下鉄の中にいたけど、果たしてそうなのか? ロイヤリティって忠誠心ってことでしょ? 1 会社員って会社への忠誠心がもっとも大切なの?仮に忠誠心じゃなかったら何だと思う? 2 仮に忠誠心がもっとも大切だとして、社歴が忠誠心をもっともよく示すものなのか? 俺は会社員にもっとも大切なのは忠誠心とは思わないし、社歴が忠誠心を示すとも思ってない。

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回答No.1

発言を考えるに、忠誠心という意味でロイヤリティという言葉を使ったのではなく、貢献度という意味合いで使ったのではないかと思いました。 会社にとって重要なのはその会社に利益をもたらす社員で、言い換えると会社への貢献度の高い社員となります。 忠誠心は勿論あるにこしたことはないと考えますが、最重要事項にはなりえないでしょう。 仮に貢献度と考えた場合、貢献度は重要ですが、社歴=貢献度が高いという図式は成立しないと思います。 せいぜい、社歴が長い=在職期間によって貢献度が高い場合もあるという程度ではないでしょうか。

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