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やることなくても定時にあがることは間違いなのか?

やることなくても←やるべきことは終わらせた状態です。 どこの職場にも1人はいますよね。定時にあがろうとしないひと、間休憩あってもすぐには休憩取らないひと、マニュアルにはない他の部署の手伝いをするようなひと。 まぁそれらは個人の自由だからかまいませんが、元々あったはずのマニュアルがいつの間にか上に書いたようなひとの行動が当たり前になってしまうと定時にあがれなくなることがあるのです。帰りづらい雰囲気というか… 自分的には『やるべきことは終わらせた』ならば10時なら10時、6時なら6時キッチリに帰宅していいと思います。 やるべきことは終わらせても定時にあがることは反対だという頭のおかしなひとはいますか?

みんなの回答

  • 3nk
  • ベストアンサー率28% (619/2184)
回答No.3

あ~。そういう人はよっぽどヒマなんだと思います。 私はとっとと帰ります。 習い事があるとかジムに行くとか(フリでOK)で帰っちゃいましょう。

noname#193716
質問者

お礼

ですよね汗 ありがとうございますです

回答No.2

あるある。 よくも悪くもけじめがないんですよね、そういう人って。 付き合いきれないから、私はほっといて帰ります。 無駄な残業や居残ってまで無駄話なんてぞっとしますよね。 例外としては、周りの空気を読んで手伝った方がいいときってありますよね。 自分の部署ではないけど、なんかトラブルがあって人手が欲しそうな時とか、自分の仕事ではないけど、近くで忙しくて帰れそうもない人がいるとか? そんなときは声をかけて、出来ることがあればお手伝いします。 そんな状況でもしれっと帰る人がいたら「え~徹底してるなぁ(呆)」って思ってしまうかもしれません。

noname#193716
質問者

お礼

仕事が一番の趣味なひといますからね…あれだけはかなわんです… ありがとうございました。

回答No.1

確かにそんな雰囲気な時がありますね・・・ でも僕は、自分がやるべき今日の仕事が終わっていたら気にせず帰ります(^_^;)

noname#193716
質問者

お礼

「じゃあかえりま…」 周り「あの番組ね(笑)わいわいがやがや…え?帰るの?」 みたいな…汗 回答ありがとうございました

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