面接先の会社の対応について

質問

面接先の会社の対応について

現在は就職も決まり働いておりますが、どうも心にしこりができてモヤモヤしています。

３月末に結婚を機に退職（社内結婚はどちかが辞めないといけない規則で）をし、再就職を試みました。
某事務の会社に応募し、一次面接で結婚をし、前の会社は退職したこと。当然に新婚であることを伝えました。面接官は「新婚か。子供できたらどうするの？」と聞かれ、素直すぎたか私も、福利厚生が充実しているので…みたいなことを言ってしまいました。
結果は１週間後と言われてましたが結局２週間半ぐらいたって結果を聞きました。
二次面接があるので来てほしいとのこと。

その結果は不採用でした。自分のどこが悪かったのか、今後に生かそうと思って聞いたら

「あぁ、うちは新婚さんはとらないのよね。」と。だったら一次面接で落としてくれた方がいいと思いました。
こんなこと思うと結局、落とされたからひがんでるようにしかみえないですよね。
終わったことを今更いうのもなんですが、みなさんはこの状態をどう思われますか？

回答No.1

noname#155097 · ベストアンサー

＞みなさんはこの状態をどう思われますか？

それなりに優秀そうだからとりあえず残した。

企業の採用に関する意思決定については

複雑なものがあるとしかいいようがありません。

担当官がいいと思っても、その上司や経営者がダメといえばダメ

というケースもあります。たぶんそんな感じかな。と思いました。

お礼

回答ありがとうございます。
あとで補足もしますが一次のときで「新婚かぁ。新婚はちょっとなぁ……」と煙たがられたような印象を受けました。

世の中には色んな会社があるということですね(^з^)ありがとうございました！

補足

補足します。

一次面接の時から「新婚はちょっと…」と何度も言われました。「新婚でなかったらいい人材なんだけどねぇ。まぁ、あなたほどの人ならどこでも採用してくれますよ」まで言われました。仕方がないととらえるしかないですが面接官がそんなこと言っていいのか…と思いました(^^;)