悩み相談です。

質問

悩み相談です。
今私は社内恋愛をしています。
私はこれがきっかけではないのですが今年いっぱいで退職をすることになりました。
それを聞いた彼女が私もやめると言い出し、同じ日に退職になりました。
社内恋愛禁止の会社ではないのですが、社長から同時に２人の個人の事情でやめられると会社に迷惑だということで責任をとれといわれています。
ですがどう責任を取ればいいのかわかりません。
アドバイスをお願いします。

回答No.1

shubal · ベストアンサー

責任を取る法的根拠がない場合、責任を取る必要はありません。「申し訳ございません」でいいと思います。

お礼

回答ありがとう御座いました。
社長と話します。

回答No.2

askaaska

別に何もする必要ないわよ。
やめるやめないは個人の自由よ。
迷惑なのは間違いないけどね。

それとも何かしたいのかしら？

既にやめてしまった会社に対してできることなんてたかが知れているわ。
まだ退職日が先なら最終日まで仕事したりするくらいじゃないかしらね。
有能な人を紹介するとかでもいいけど。

繰り返すけど、何かする義務はないわ。

お礼

アドバイスありがとう御座いました。
そうですよね。
法的な何かがあるわけでもないのに責任を取る理由がないですよね。
社長ともう一度話し合います。