派遣社員をやっていたのですが、契約が切れ、現在失業中で失業保険をもらっ

質問

派遣社員をやっていたのですが、契約が切れ、現在失業中で失業保険をもらっています。（会社都合なのですぐにもらえました）
その派遣会社からまた仕事の紹介があったのですが、同じ派遣会社に勤めてもいいのでしょうか？

万が一また失業した場合はまた同じように失業保険はもらえるものなのでしょうか？
営業の人は問題ないと言っていますが、少し不安なので訊いてみました。

あと、普通は失業保険をほとんどもらっていない状態で就業が決まると再就職手当がもらえると思うのですが、同じ派遣会社で就業してももらえるものなのでしょうか？（もちろん派遣先は異なります）

要するに何がききたいかといいますと、
1.同じ派遣会社（派遣先は異なる）で再就職しても再就職手当をもらえるか
2.同じ派遣会社でもし、契約が切れたらまた失業保険はもらえるか

以上2点です。
これが問題ないのならすぐにでも働きたいと思っています。
知っている人がいたら教えてください。
お願いします。

回答No.1

noname#152361 · ベストアンサー

再就職手当は貰えないかと。
再度の受給はあらためて加入実績を12ヵ月以上積まないとダメかと。(会社都合での退職なら6ヵ月)
ただ、ここに相談するよりもハローワークに相談した方が確実です。
こういうと白けるかもしれないですが、事実ですので。