試用期間のみで辞めることができますか？

質問

現在、就職対策として自動車教習所に通っています。
学科は都合のよい日時に講習を受けに行けば良いので問題ないのですが、実技教習の方は例によって予約が取りづらい状況です。
「社会人も学生も、大概の人は会社や学校に行っているはずだから、朝方の方が予約が取り易いのではないか」と思って、朝方に仕事が終わる夜勤の仕事を始めたのですが、条件は変わらず、同じように予約取りが困難な状況です。
キャンセル待ちを利用するにしても何時間かかるかは日によって違ってきますし、夜勤の仕事をしている以上、ある程度の時間になったら就寝しなければなりません。
キャンセル待ちも、取れる時はスムーズに取れるかもしれませんが、大概の場合は取れないみたいです。
教習所の指導員にも「夜勤明けの眠い中、車に乗せるわけにはいかない」とも言われました。
以上のことから、夜勤と教習所の両立は難しいと判断したので、夜勤のバイトを辞めたいのです。
しかし、問題があります。
それは、入ってまだ1週間程度の身分であるということです。
企業の方針として、最初の1ヶ月は試用期間、2ヶ月目から通常身分になるのですが、教習所との両立が困難である以上、夜勤をする意味がありません。
夜勤は長期に及ぶと体にも悪いと聴きますし、出来ることなら何かしらの日勤の仕事を探して夜勤を辞めたいんですが、試用期間のみで辞めることって世間的に可能なんでしょうか？
また、何と申し出れば後腐れなく穏便に辞めることができるでしょうか?
正直にありのままを辞職理由として話すのが最も良いのは解かっていますが、まだ試用期間。
しかも、まだ入って1週間程度と言う立場上、非常に言い出しづらいのです。

回答No.1

kasui123 · ベストアンサー

個人の事情もあるので一週間で辞めることも可能です。
「辞めたいです」と会社の課長に言うしかないです。言っても文句は言われません。
文句を言われる可能性は低いですが、文句を言われても次の日から会社に行かなければいいだけです。

やっぱり車の免許は大事ですね。

頑張って下さい